Directeur·rice des Activités et des Parcours - Pep 69 - Vaux-En-Velin 6 H/F - Partium
Directeur·rice des Activités et des Parcours - Pep 69 - Vaux-En-Velin 6 H/F
Partium · Lyon 1er - 69 · CDI
Les missions du poste
Le cabinet Partium recrute un·e Directeur·rice des activités et des parcours pour les PEP 69 - Métropole de Lyon, à Vaulx-en-Velin (69).
Depuis plus de 100 ans, les PEP 69 - Métropole de Lyon agissent pour favoriser l'accès de toutes et tous aux droits communs et accompagner les parcours de vie des enfants, adolescent·es, adultes et de leurs familles. Association privée non lucrative relevant de l'Économie sociale et solidaire, elle intervient aujourd'hui au travers de 25 établissements et services, accompagne près de 2 000 personnes chaque année, s'appuie sur 430 salarié·es et développe un budget d'environ 27,7 M€.
Acteur reconnu des politiques publiques sur son territoire, l'association intervient notamment dans les champs du handicap, de la protection de l'enfance, des dispositifs thérapeutiques, éducatifs et pédagogiques (DITEP), de l'école inclusive et de l'accompagnement des familles.
Dans le cadre d'une évolution de son organisation et de la nomination de son nouveau Directeur général, les PEP 69 créent une fonction de Direction des activités et des parcours, destinée à renforcer le pilotage de leurs établissements et services, la coopération entre les équipes de direction et la continuité des accompagnements.
Cette création de poste s'inscrit dans une réflexion plus large sur l'organisation de la direction de l'association, visant notamment à mieux articuler le pilotage des activités existantes avec les enjeux de développement et de transformation de l'offre.
Rattaché·e au Directeur général et membre permanent du Comité de direction, vous assurez le pilotage opérationnel de l'ensemble des établissements, services et dispositifs de l'association. Vous exercez une responsabilité hiérarchique directe sur leurs directions et garantissez la continuité, la qualité et la sécurité des accompagnements proposés aux personnes.
Votre rôle consiste à fédérer et accompagner les équipes de direction, à renforcer la cohérence des pratiques et à organiser une gestion coordonnée des activités, des capacités d'accueil et des parcours. Vous veillez à concilier les besoins des personnes accompagnées, les obligations réglementaires et les ressources disponibles, dans un environnement marqué par l'évolution des politiques publiques et des modalités d'accompagnement.
Vous contribuez également aux transformations de l'association en apportant votre connaissance du terrain, en appréciant leur faisabilité opérationnelle et en accompagnant leur appropriation par les établissements et les équipes.
À ce titre, vous êtes notamment amené·e à :
- Manager et accompagner les directions d'établissements, de services et de dispositifs, fixer leurs objectifs, soutenir leurs prises de décision et développer les coopérations entre les différentes
De formation supérieure de niveau 7, ou disposant d'une expérience professionnelle reconnue comme équivalente, vous justifiez d'une expérience confirmée de direction d'établissements, de services ou d'un périmètre multisites dans le secteur social ou médico-social.
Vous avez déjà exercé des responsabilités de management de directeurs ou de cadres de direction, et disposez d'une bonne maîtrise des enjeux de fonctionnement des établissements et services médico-sociaux : activité, ressources, autorisations, qualité, droits des personnes, sécurité et relations avec les partenaires institutionnels.
Votre expérience vous a permis de développer une capacité à piloter des organisations complexes, à accompagner des équipes de direction et à prendre des décisions dans des environnements soumis à des contraintes importantes.
Au-delà de votre parcours, nous serons particulièrement attentifs à votre capacité à :
- Fédérer un collectif de directeurs, conjuguer exigence managériale, écoute et responsabilisation.
- Donner du cadre, organiser les délégations et développer une culture de coopération entre établissements et services.
- Analyser des situations complexes, hiérarchiser les priorités et prendre des décisions adaptées.
- Concilier qualité des accompagnements, respect des droits des personnes et contraintes de fonctionnement.
- Accompagner les évolutions des pratiques et des organisations, en associant les équipes et en tenant compte des réalités de terrain.
- Travailler en complémentarité avec une direction générale et des directions fonctionnelles, dans un cadre de responsabilités clairement défini.
Une bonne connaissance des politiques publiques du handicap, de la protection de l'enfance et des évolutions vers des modalités d'accompagnement plus souples et coordonnées sera particulièrement appréciée.
CDI - Statut cadre classe 1, niveau 1 - CCN 66 - Rémunération de 70 K€ bruts annuels.
Poste basé à Vaulx-en-Velin (69120).
Le cabinet Partium recrute un·e Directeur·rice des activités et des parcours pour les PEP 69 - Métropole de Lyon, à Vaulx-en-Velin (69).Depuis plus de 100 ans, les PEP 69 - Métropole de Lyon agissent pour favoriser l'accès de toutes et tous aux droits communs et accompagner les parcours de vie des enfants, adolescent·es, adultes et de leurs familles. Association privée non lucrative relevant de l'Économie sociale et solidaire, elle intervient aujourd'hui au travers de 25 établissements et services, accompagne près de 2 000 personnes chaque année, s'appuie sur 430 salarié·es et développe un budget d'environ 27,7 M€.
Depuis plus de 100 ans, les PEP 69 - Métropole de Lyon agissent pour favoriser l'accès de toutes et tous aux droits communs et accompagner les parcours de vie des enfants, adolescent·es, adultes et de leurs familles. Association privée non lucrative relevant de l'Économie sociale et solidaire, elle intervient aujourd'hui au travers de 25 établissements et services, accompagne près de 2 000 personnes chaque année, s'appuie sur 430 salarié·es et développe un budget d'environ 27,7 M€.
Acteur reconnu des politiques publiques sur son territoire, l'association intervient notamment dans les champs du handicap, de la protection de l'enfance, des dispositifs thérapeutiques, éducatifs et pédagogiques (DITEP), de l'école inclusive et de l'accompagnement des familles.
Dans le cadre d'une évolution de son organisation et de la nomination de son nouveau Directeur général, les PEP 69 créent une fonction de Direction des activités et des parcours, destinée à renforcer le pilotage de leurs établissements et services, la coopération entre les équipes de direction et la continuité des accompagnements.
Cette création de poste s'inscrit dans une réflexion plus large sur l'organisation de la direction de l'association, visant notamment à mieux articuler le pilotage des activités existantes avec les enjeux de développement et de transformation de l'offre.
Rattaché·e au Directeur général et membre permanent du Comité de direction, vous assurez le pilotage opérationnel de l'ensemble des établissements, services et dispositifs de l'association. Vous exercez une responsabilité hiérarchique directe sur leurs directions et garantissez la continuité, la qualité et la sécurité des accompagnements proposés aux personnes.
Votre rôle consiste à fédérer et accompagner les équipes de direction, à renforcer la cohérence des pratiques et à organiser une gestion coordonnée des activités, des capacités d'accueil et des parcours. Vous veillez à concilier les besoins des personnes accompagnées, les obligations réglementaires et les ressources disponibles, dans un environnement marqué par l'évolution des politiques publiques et des modalités d'accompagnement.
Vous contribuez également aux transformations de l'association en apportant votre connaissance du terrain, en appréciant leur faisabilité opérationnelle et en accompagnant leur appropriation par les établissements et les équipes.
À ce titre, vous êtes notamment amené·e à :
- Manager et accompagner les directions d'établissements, de services et de dispositifs, fixer leurs objectifs, soutenir leurs prises de décision et développer les coopérations entre les différentes
De formation supérieure de niveau 7, ou disposant d'une expérience professionnelle reconnue comme équivalente, vous justifiez d'une expérience confirmée de direction d'établissements, de services ou d'un périmètre multisites dans le secteur social ou médico-social.
Vous avez déjà exercé des responsabilités de management de directeurs ou de cadres de direction, et disposez d'une bonne maîtrise des enjeux de fonctionnement des établissements et services médico-sociaux : activité, ressources, autorisations, qualité, droits des personnes, sécurité et relations avec les partenaires institutionnels.
Votre expérience vous a permis de développer une capacité à piloter des organisations complexes, à accompagner des équipes de direction et à prendre des décisions dans des environnements soumis à des contraintes importantes.
Au-delà de votre parcours, nous serons particulièrement attentifs à votre capacité à :
- Fédérer un collectif de directeurs, conjuguer exigence managériale, écoute et responsabilisation.
- Donner du cadre, organiser les délégations et développer une culture de coopération entre établissements et services.
- Analyser des situations complexes, hiérarchiser les priorités et prendre des décisions adaptées.
- Concilier qualité des accompagnements, respect des droits des personnes et contraintes de fonctionnement.
- Accompagner les évolutions des pratiques et des organisations, en associant les équipes et en tenant compte des réalités de terrain.
- Travailler en complémentarité avec une direction générale et des directions fonctionnelles, dans un cadre de responsabilités clairement défini.
Une bonne connaissance des politiques publiques du handicap, de la protection de l'enfance et des évolutions vers des modalités d'accompagnement plus souples et coordonnées sera particulièrement appréciée.
CDI - Statut cadre classe 1, niveau 1 - CCN 66 - Rémunération de 70 K€ bruts annuels.
Poste basé à Vaulx-en-Velin (69120).
Le cabinet Partium recrute un·e Directeur·rice des activités et des parcours pour les PEP 69 - Métropole de Lyon, à Vaulx-en-Velin (69).Depuis plus de 100 ans, les PEP 69 - Métropole de Lyon agissent pour favoriser l'accès de toutes et tous aux droits communs et accompagner les parcours de vie des enfants, adolescent·es, adultes et de leurs familles. Association privée non lucrative relevant de l'Économie sociale et solidaire, elle intervient aujourd'hui au travers de 25 établissements et services, accompagne près de 2 000 personnes chaque année, s'appuie sur 430 salarié·es et développe un budget d'environ 27,7 M€.
