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Offres d'emploiCarrières sur SeineConsultant RHChargé(e) de mission rh - anglais courant - apprentissage

Offre d'emploi expirée - Emploi chargé(e) de mission rh - anglais courant - apprentissage (h/f)

  • Référence : 21780767
  • Lieu : Carrières sur Seine (78)
  • Annonceur : Pole emploi
  • Recruteur : SBG SYSTEMS
  • Contrat : CDD
  • Salaire : 18 k€

Description du poste :

Dans le cadre d'un remplacement, SBG Systems recherche, un(e) Chargé(e) de mission RH, en apprentissage.

Rattaché(e) à la Responsable RH, vous serez en charge de l'ensemble du processus de recrutement, de l'identification des profils jusqu'au suivi de leur intégration.

Missions principales :

Recueil des besoins en recrutement auprès des Managers et Responsables
Rédaction et diffusion des offres de recrutement
Sourcing des CV via les réseaux sociaux professionnels et les Jobboards
Traitement des candidatures dans le logiciel de recrutement
Pré-qualifications téléphoniques des candidats et programmation des entretiens physique
Participation aux entretiens physiques avec un manager

Réalisation des prises de références
Gestion des reporting recrutements
Gestion du support administratif lié à l'intégration des candidats
Gestion des relations écoles et participation aux salons/forums écoles
Gestion de la marque employeur
Cette liste n'est pas exhaustive.

Description de l'entreprise :

SBG SYSTEMS, PME dynamique et innovante dans le domaine de la navigation inertielle de haute précision, conçoit des capteurs électroniques basés sur la technologie « MEMS ».
Lauréate des concours Deloitte Technology Fast 50 et Fast 500, notre société en forte croissance en France et à l'international, souhaite renforcer ses équipes suite à son installation sur son nouveau campus technologique.
Situés à Carrières-sur-Seine (78) et via des filiales à Los Angeles (USA) et Singapour.

Profil recherché :

Qualités Professionnelles :

Capacité à transmettre clairement des informations, à échanger, à écouter activement, à réceptionner des informations et messages et à faire preuve d'ouverture d'esprit. Exemple : être à l'écoute, être attentif aux autres
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue. Exemple : travailler efficacement sans responsable
Capacité à être proactif, à initier, à imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou pour améliorer une situation. Exemple : proposer des améliorations, être positif et constructif

Langues obligatoires :

Anglais Très bon Exigé

Compétences souhaitées :

Communiquer sur l'activité de son service auprès de sa structure
Concevoir des supports d'information et de communication
Développer des partenariats avec des écoles et universités
Élaborer des processus, méthodes et outils de gestion des ressources humaines
Gestion des Ressources Humaines
Indicateurs des Ressources Humaines
Mettre en relation des candidats avec des recruteurs
Outils bureautiques
Outils de planification des ressources humaines
Réaliser des entretiens de recrutement
Réaliser des opérations de sourcing
Sélectionner des candidats pour un poste
Techniques de communication
Techniques de conduite d'entretien
Techniques de recrutement
Techniques de sourcing candidat
Cette offre d'emploi a expiré.
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