Description du poste :
Notre client, un groupe leader en gestion de la qualité opérationnelle pour les industries automobiles, aéronautiques, défense, recherche un : Gestionnaire de Paie expérimenté (H/F).
Dans le cadre d'un remplacement, le poste est à pourvoir : dès Décembre 2023
Mission : Interim
Durée : 7 mois, possibilité de renouvellement
Salaire : 42K et 45K euros / annuels bruts
Avantages : Tickets Restaurants : 8.5/ jour, Télétravail 2 à 3jours / semaine + parking à disposition.
Vos missions
Au sein d'une équipe de 4 personnes, vous serez amené(e) à épauler la Responsable Paie sur les missions suivantes:
-Calculer et contrôler les bulletins de paie : +/- 200 paies
-Etablir les bulletins de paie et soldes tout compte
-Garantir la conformité des paies avec les règlements internes, conventionnels, légaux (SMIC, règles RH...)
-Participer au suivi de la gestion des temps (temps de travail, gestion des congés, RTT)
-Assurer la relation avec les organismes sociaux
-Contrôler et envoyer la DSN aux organismes sociaux (Ursaaf, mutuelles, retraites, prévoyance)
Pré-requis
-Première expérience significative : idéalement 4-5 ans
-Idéalement issu.e du secteur industriel
-Idéalement, utilisation du logiciel Cegid
Profil recherché
-Doté.e d'un bon relationnel
-Opé*Voir le site du recruteur* les sujets de la paie et SIRH
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 42000 € - 45000 € par an
Informations complémentaires :
Durée du contrat : 7 mois