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chef de marché junior 2 (h/f) CDI

chef de marché junior 2 (h/f)

Page Personnel 

Montpellier (34)

Publiée le 12/12/2023

CDI

Référence:90505787

Description du poste :

Vos missions :

Stratégie produit :

* Définir la stratégie commerciale des gammes,
* Mettre en place les actions nécessaires pour garantir la réalisation des objectifs de CA, de couverture de stock et de marge finale,
* Suivre le CA, du taux de marge et de la Marge au m².

Positionnement et construction de l'offre :

* Proposer le plan d'assortiment pour chaque catégorie produits,
* Gérer le stock nécessaire et piloter la couverture de stock,
* Être le garant de la fiabilité du référentiel produit dans l'outil ERP,
* Réaliser les visites concurrence et benchmark Web,
* Ajuster l'offre en l'adaptant aux évolutions du marché,
* Effectuer un travail en support de l'équipe Pricing.

Négociations annuelles :

* Établir les dossiers fournisseurs en vue des négociations annuelles,
* Proposer des objectifs de négociations pour chaque fournisseur permettant d'atteindre les objectifs de rentabilité,
* Réaliser les négociations avec chaque fournisseur dans le cadre législatif en vigueur et selon les objectifs déterminés,
* Formaliser les contrats cadres annuels avant la date butoir, ainsi que les divers contrats de formalisation des négociations.

Communication-merchandising-web :

* Être l'interface entre les équipes Fournisseurs et Marketing/merchandising.

Description de l'entreprise :

Notre client recherche un Chef de Marché/Acheteur Junior pour rejoindre l'entité Puériculture, qui sera ainsi au complet sur ses équipes.

Profil recherché :

* Expérience minimum de 2 ans dans une structure nationale d'Achat/Référencement,
* Technique de Négociation à l'achat,
* Au moins une expérience marketing, stratégie et management,
* Connaissance du marché du Retail,
* Maîtrise des outils bureautiques,
* Réelle capacité d'analyse et de synthèse,
* Orientation résultat,
* Organisation,
* Aisance dans les exercices de présentation.

Qualités requises :

* Curiosité, pragmatisme, esprit d'équipe, ouverture, leadership, esprit critique, vison globale et réactivité, à l'écoute du marché, de la concurrence et des clients.

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