gestionnaire rh et paie (h/f)
Page Personnel
Lyon (69)
Publiée le 12/12/2023
CDI
Description du poste :
Au sein d'une équipe de 4 personnes, rattaché à la DRH, vous intervenez sur un périmètre de 3 sociétés soit 280 salariés.
En tant que Gestionnaire RH et Paie, vous effectuerez les missions suivantes :
* Assurer la gestion administrative du personnel : Dossier d'embauche (réunion des documents), DPAE, contrats, avenants, gestion des absences (arrêt, AT/MP, congés), suivi des IJSS, gestion de la médecine du travail et des dossiers de prévoyance, élaboration des courriers (STC, attestation de travail) et toute demande RH à traiter ;
* Gérer la paie de manière complète sur le logiciel Cegid : Récolter, calculer et saisir les éléments variables de paie, réaliser et contrôler les bulletins de paie y compris les charges sociales et patronales ainsi que contrôler et assurer le déclaratif et le règlement des charges sociales DSN (URSSAF, prévoyance, retraite, caisse des congés).
Description de l'entreprise :
Notre client, Groupe de renom de plus de 150 ans spécialisé dans le secteur de la distribution et de la logistique industrielle, recherche un Gestionnaire RH et Paie.
L'opportunité est à pourvoir immédiatement, en CDI, dans le cadre d'une création de poste.
La structure est basée à Lyon, à quelques pas du métro et accessible en voiture (parking).
Profil recherché :
De formation RH/paie de niveau Bac +3 minimum, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en paie et ADP (règles de paie, DSN et législation sociale, paie).
Reconnu pour votre rigueur et votre sens de la confidentialité inhérents à vos fonctions, vous avez un excellent sens du relationnel et du service : En effet, les Directeurs et les Managers opérationnels seront vos clients internes pour l'ensemble des problématiques liées au personnel.
Bon à savoir, car rare sur le marché : La diversité des missions fera la richesse de ce poste et vous serez accompagné par une équipe solide lors de votre intégration.