responsable de configuration - groupe airbus (h/f)
Page Personnel
Toulouse (31)
Publiée le 12/12/2023
Intérim
Description du poste :
Vos principales missions seront les suivantes :
* Conduire et coordonner les activités CM et être responsable des livrables des processus CM (changement, mise à jour de la structure produit, etc.) dans son domaine de responsabilité (niveau programme/projet, niveau composant majeur, niveau composant) avec toutes les parties impliquées (programmes, ingénierie, qualité, fabrication, service client),
* Identifier les éléments à placer sous le contrôle de configuration formel,
* Identifier les exigences et les caractéristiques fonctionnelles et physiques de ces articles,
* Assurer le contrôle de configuration, pour contrôler et documenter les modifications apportées à ces caractéristiques et exploiter des tableaux de contrôle de configuration (CCB) efficaces,
* Assurer la comptabilité de l'état de la configuration pour enregistrer et signaler l'état de la configuration,
* Assurer la vérification et l'audit de la configuration pour vérifier l'atteinte des caractéristiques requises.
#intérim
Description de l'entreprise :
Airbus est le pionnier d'une industrie aéronautique et spatiale durable, pour un monde sûr et uni. La société innove constamment pour fournir des solutions efficaces et technologiquement avancées dans l'aérospatial, la défense et les services connectés. Dans le domaine de l'aviation commerciale, Airbus propose des avions de ligne modernes et économes en carburant ainsi que des services associés. Airbus est également un leader européen dans le domaine de la défense et de la sécurité, ainsi qu'un acteur mondial de premier plan dans le spatial. Dans le domaine des hélicoptères civils et militaires, Airbus fournit les solutions et les services les plus performants au monde.
Profil recherché :
* Bac +5 minimum issu d'une formation Ingénieur ou gestion de projet (statut cadre),
* Expérience en project management,
* Connaissance en gestion de configuration (idéalement chez Airbus),
* Profil junior accepté ou (au moins Bac +3 qui a évolué à un poste cadre).
Informations complémentaires :
Durée du contrat : 6 mois
