conseiller / conseillère en économie sociale et familiale (h/f)
Pole emploi vous propose une offre de HABITAT ET METROPOLE
Firminy (42)
Publiée le 14/12/2023
CDD
Description du poste :
QUI SOMMES-NOUS ?
HABITAT ET METROPOLE est un acteur majeur de l'habitat social (360 salariés, 18 000 logements) qui rayonne sur tout le territoire de Saint-Etienne Métropole. Il conçoit, construit et gère des logements de qualité, adaptés à une demande diversifiée.
HABITAT ET METROPOLE est une entreprise sociale favorisant l'innovation, le travail collaboratif autour de valeurs humaines.
Rejoindre HABITAT ET METROPOLE, c'est choisir une entreprise sociale qui innove pour construire un avenir durable sur le territoire de Saint-Etienne Métropole !
RECRUTEMENT
HABITAT ET METROPOLE recrute un/une Conseiller social pour un CDD de 3 mois (à pourvoir rapidement). Il/elle sera rattaché(e) à la Directrice de l'Action Sociale et Contentieuse. Poste basé à Firminy.
VOTRE MISSION
Vous mettez en œuvre de la politique sociale de l'office sur l'ensemble de son territoire.
VOS ACTIVITES SPECIFIQUES
Vous attribuez les logements pour les publics prioritaires (DALO, CLT, CHRS...)
Vous réalisez les diagnostics, les visites à domicile, le montage administratif, les entretiens...
Vous réalisez des diagnostics sociaux des demandeurs de logements sur saisine du territoire
Vous assurez l'accompagnement budgétaire et le suivi de l'impayé
Vous gérez les situations préoccupantes (signalements, suivis )
Vous suivez les dossiers publics spécifiques (handicap et vieillissement)
Vous suivez les locataires dans le cadre des réhabilitations en sites occupés
Vous assurez la gestion du relogement dans le cadre des démolitions ou d'opérations tiroirs
Vous assurez la mise en place et la continuité des partenariats (Associations d'insertion, LIFT, CMP...)
Vous assurez le suivi des baux spécifiques (baux glissants, sous locations...)
Vous participez aux actions d'innovation et d'animations sociales
Vous assurez les relations avec les services de l'Etat
Vous assurez la gestion sociale des troubles de voisinage/d'occupation (incurie, diogène, troubles du comportement, isolement, addiction...)
Vous gérez les situations préoccupantes et assurer le suivi en lien avec les partenaires (violences...)
COMPETENCES
Savoir-faire
Vous avez une parfaite connaissance de la réglementation en lien avec le logement social (attributions, recouvrement, relogement...).
Vous connaissez le réseau de partenaires sociaux
Vous maîtrisez les démarches d'actions sociales (diagnostics, FSL...)
Vous avez des capacités rédactionnelles et d'expression orale
Vous avez un esprit de synthèse et d'analyse
Vous savez faire du reporting
Savoir-être
Vous avez un sens du relationnel (écoute, empathie, diplomatie, objectivité...)
Vous êtes adaptable et impliqué
Vous avez la capacité à prendre de la distance
Vous avez une discrétion professionnelle
Vous êtes intègre et avez un esprit d'équipe
Description de l'entreprise :
QUI SOMMES-NOUS ?
HABITAT ET METROPOLE est un acteur majeur de l habitat social (370 salariés, 18 000 logements) qui rayonne sur tout le territoire de Saint-Etienne Métropole. Il conçoit, construit et gère des logements de qualité, adaptés à une demande diversifiée.
HABITAT ET METROPOLE est une entreprise sociale favorisant l innovation, le travail collaboratif autour de valeurs humaines.
Profil recherché :
Qualités Professionnelles :
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Permis obligatoires :
B - Véhicule léger
Compétences obligatoires :
Mener une enquête sociale
Créer une relation de confiance
Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
Orienter une personne vers des partenaires relais
Analyser une situation et produire un diagnostic
Compétences souhaitées :
Analyser la situation et les besoins de la personne
Formations obligatoires :
Diplôme d'état CESF