Psychomotricien - Psychomotricienne H/F - Pôle Emploi

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions consistent à la passation de bilans psychomoteurs ainsi qu'à la mise en oeuvre des techniques visant à la stimulation psychomotrice, la rééducation des troubles psychomoteurs des résidents, afin de préserver l'autonomie ou d'aider à restaurer des fonctions fragilisées.

Ces interventions à visée thérapeutique peuvent se réaliser de façon individuelle ou collective sous la forme de différents ateliers : gymnastique douce, équilibre et prévention des chutes, rééducation individuelle, mémoire, relaxation dynamique ou passive ou encore relaxation thérapeutique dans les cas de trouble anxieux et/ou dépressif.

Vous renseignez les dossiers individuels de suivi et participez aux réunions d'équipe.

Profil :

Titulaire du Diplôme d'Etat de Psychomotricien, vous disposez idéalement d'une expérience de 1 à 3 ans dans des fonctions similaires.

Vous êtes doté(e) de bonnes capacités rédactionnelles, d'analyse et d'écoute.

Vous disposez de qualités relationnelles, d'autonomie et d'un bon esprit d'équipe.

Vous êtes dynamique, organisé, autonome avec de réelles capacités de travail en équipe pluriprofessionnelle et de prise de recul vis-à-vis des situations.

Vous faites preuve de bienveillance et de discrétion auprès des personnes accompagnées.
Poste à pourvoir : Dès que possible

Experience : 1 An(s)

Compétences : Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice, Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant..., Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation...), Concevoir un projet thérapeutique, Renseigner des documents médico-administratifs

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.