Recrutement Centre Rencontres Enfantines Montessori

Assistant Educateur Montessori 6 H/F - Centre Rencontres Enfantines Montessori

  • Maurepas - 78
  • CDI
  • Centre Rencontres Enfantines Montessori
Publié le 27 Mars 2025
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Les missions du poste

L'école riche de plus de 30 ans d'expériences est située dans la campagne des Yvelines, à Maurepas. Elle se compose de 3 ambiances (communauté enfantine/maison des enfants/ classe élémentaire).

Vous souhaitez vous investir dans une petite structure et notamment dans une ambiance 6/11 ans.

Vous êtes :
- Assistant(e) Montessori 6/11 ans avec de l'expérience
- Educatrice Montessori 3/6 ans ou Enseignant(e) primaire avec un projet de vous former pour accompagner les 6/11 ans selon la pédagogie Montessori.

Vous travaillerez en binôme avec l'éducateur Montessori 6/11 ans, référent pédagogique.
Vous partagez nos valeurs de bienveillance, de travail d'équipe, de plaisir à être ensemble et de respect de la pédagogie Montessori.

Ce poste est un CDI à temps plein.
La rémunération sera en fonction de votre expérience, selon la convention collective : Enseignement Privé Indépendant IDCC 2691.

Ce poste est à pourvoir au plus tard le 26 août 2025.

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Collecter des informations pour préparer une séquence de formation, une leçon, Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques, Développer une démarche pédagogique pour l'enseignement des savoirs fondamentaux, Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences, Organiser l'espace pédagogique

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

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