Délégué à la Protection des Majeurs - Atpec Angoulême H/F - APEC - Siège social
- Angoulême - 16
- CDD
- APEC - Siège social
Les missions du poste
L'APEC, association du Sud-Charente regroupant différents établissements et services médico-sociaux prenant en charge des mineurs relevant des dispositifs de protection de l'enfance et de la protection judiciaire de la jeunesse, des enfants et adolescents et adultes handicapés, des majeurs protégés, recrute un(e) délégué(e) à la protection des majeurs pour son site ATPEC à Angoulême.
MISSIONS :
- S'assurer du suivi des conditions de vie de la personne protégée
- Rencontrer régulièrement la personne protégée
- Respecter et remplir les missions inscrites dans les décisions judiciaires des magistrats
- Faire valoir les droits sociaux et économiques auxquels peut prétendre la personne protégée
- Assister ou représenter la personne protégée dans les procédures la concernant
- Gérer les ressources (réception des ressources, règlement des dépenses) et les biens (placements...)
- Garantir la protection des biens
PROFIL :
Diplôme en Travail Social ou Droit souhaité,
CNC Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs apprécié,
La mobilité interne sera étudiée.
APTITUDES :
Les « savoirs » : connaissances administratives et juridiques, savoir se référer aux textes de lois, qualités rédactionnelles, connaissances informatiques
Les « savoir-faire » : gestion des priorités, prise d'initiative, gestion des imprévus, anticipation
Les « savoir-être » : discrétion, empathie, esprit d'équipe, sens de la confidentialité, patience, transparence
Rémunération selon la CC66
Œuvres sociales
Mutuelle d'entreprise
Régime de prévoyance
Formation professionnelle
*** Poste à pourvoir à compter de Juin 2025 ! ***
CV & lettre de motivation à adresser à :
Mme Delphine BONNAIRE
Directrice de l'ATPEC
APEC - siège social
11 route Joseph Desbrosse
16190 MONTMOREAU
****@****.**
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Guider ou accompagner une personne dans ses démarches, Réaliser l'inventaire des ressources d'une personne, Élaborer, suivre et piloter un budget, discrétion, empathie, esprit d¿équipe, prise d¿initiative, gestion des imprévus, connaissances administratives et juridiques, patience, transparence, Sens de la confidentialité, gestion des priorités
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux