Auxiliaire Petite Enfance H/F - Ville de Sèvres

LA VILLE DE SÈVRES (23 251 habitants) Située dans le département des Hauts-de-Seine, aux portes de Paris et desservie par de nombreux moyens de transports (métro, tramway, trains, bus), la ville de Sèvres intégrée au Territoire de GPSO qui réunit 8 villes de l'ouest parisien, jouit de nombreux attraits naturels et sportifs grâce à sa situation géographique située entre Seine et forêts. Ville d'art et de patrimoine, elle possède une riche histoire liée à la Manufacture de Sèvres et à la Voie Royale qui mène à Versailles. Aujourd'hui, Sèvres est au coeur de nombreux projets d'équipements et d'aménagements pour construire la ville de demain.

Vous êtes professionnelle dans la petite enfance ?

Vous souhaitez vous épanouir auprès de nos tout-petits ?

Rejoignez la ville de Sèvres et donnez du sens à votre parcours professionnel !

La ville de Sèvres affirme chaque jour son souhait d'être au plus près des besoins des familles grâce à ses équipes pluridisciplinaires passionnées et des structures pensées pour le bien-être des enfants et des professionnels. Toutes les structures petite enfance sont optimisées pour vous apporter les meilleures conditions de travail et sont équipées d'espaces extérieurs sécurisés qui permettent à l'enfant de développer sa motricité sur des jeux et des porteurs, offrant un cadre privilégié aux enfants accueillis.

Nous recherchons des

Aide-auxiliaires de puériculture (F/H)

Votre quotidien ?

Au sein des établissements d'accueil de jeunes enfants, vous assurez l'accueil des enfants au sein d'équipes professionnelles composées notamment d'auxiliaires de puériculture et d'éducatrices de jeunes enfants. Vous organisez les soins liés à l'hygiène et à l'alimentation et participez à l'élaboration et à la mise en oeuvre d'animations et d'activités d'éveil auprès d'enfants de 2 mois 12 à 4 ans en lien avec le projet pédagogique.

Votre profil ?

- Titulaire du Diplôme CAP petite enfance

- Débutant(e) ou professionnel(le) confirmé(e)

- Dynamique, esprit d'équipe

- Attentif(ve) aux besoins de l'enfant

- Qualités relationnelles et patience

Vos avantages ?

Vous bénéficierez d'une rémunération attractive, de deux primes annuelles et d'un bonus d'attractivité 100 € net par mois et des avantages suivants :

- Congés annuels : 25 CA + 17 RTT, soit 42 jours par an

- Un forfait repas

-Dispositifs de formations (2 journées pédagogiques, VAE, conférences, E-learning, ...)

- Une prise en charge des frais de transports à 75% Poste à temps complet
-Participation mutuelle santé et prévoyance

-Adhésion gratuite à l'organisme Plurélya (CE)