Responsable de la Maison de la Petite Enfance - Villeneuve-Saint-Georges H/F - Fonction publique Territoriale

Rattaché à la directrice de la petite enfance, vous travaillerez avec une responsable adjointe.

GESTION DE LA STRUCTURE :
- Etre garante du projet Petite Enfance en accord avec la politique Petite Enfance de la ville,
- Veiller au respect et à l'application des textes législatifs et règlementaires en vigueur,
- Mettre en ½uvre le projet d'établissement (social, pédagogique et éducatif),
- Organiser et mettre en ½uvre les activités pour les enfants de la Maison de la Petite Enfance,
- Organiser l'accueil des familles de la Maison de la Petite Enfance,
- Organiser la prise en charge des partenaires autour de la prise en charge de l'enfant,
- Etre garante de la maintenance de l'équipement,
- Etre garante de l'application des protocoles d'hygiène et de sécurité,
- Préparer et participer aux commissions d'attribution de places en crèche,
- Organiser l'accueil des enfants et de leur famille,
- Organiser l'accueil des partenaires autour de la prise en charge de l'enfant,
- Etre garant de l'application des protocoles d'hygiène et de sécurité,
- Garantir la maintenance de l'équipement,
- Participer au PIMA.

GESTION DE L'EQUIPE :
- Garantir l'accueil des familles,
- Participer aux recrutements,
- Organiser et animer les réunions,
- Organiser et procéder aux évaluations des membres de l'équipe,
- Organiser la gestion des plannings du personnel,
- Participer à la gestion des conflits,
- Organiser la formation et l'information des personnels,
- Gérer les stagiaires.

GESTION ADMINISTRATIVE :
- Participer à l'admission et à l'inscription des familles,
- Veiller au respect des obligations législatives liées à l'agrément,
- Organiser la présence des enfants (Prestation de service unique, facturation, statistiques, adaptation...) en veillant à l'optimisation des places pour répondre aux besoins réels des parents,
- Rédiger les bilans demandés par les partenaires (Caf, etc.),
- Assurer la gestion des différents marchés publics de la MPE,
- Dresser l'inventaire des moyens matériels de la structure,
- Assurer les commandes nécessaires au fonctionnement de la MPE.

MISSIONS SECONDAIRES OU OCCASIONNELLES :

- Représenter la structure dans les différentes instances
- Initier et organiser des manifestations festives liées à la structure
- Organiser l'entretien annuel des locaux

- Diplôme d'Etat d'infirmier exigé.
- PC1
- Permis B souhaitable

Savoir :
- Avoir des connaissances solides sur le fonctionnement d'un multi-accueil et les textes s'y rattachant,
- Avoir des connaissances sur le jeune enfant,
- Avoir des connaissances sur le champ social de la Petite Enfance.

Savoir faire :
- Etre capable d'organiser des réunions pour les familles, les équipes et mettre en place des groupes de travail,
- Organiser l'accueil des familles,
- S'informer régulièrement, se documenter,
- Avoir le sens de l'organisation et de la rigueur,
- Créer des méthodologies de travail et des outils,
- Savoir gérer une équipe, dialoguer, déléguer.

Savoir être :
- Sens du service public
- Qualités relationnelles (ex : empathie)
- Disponible, à l'écoute
- Ponctualité-assiduité
- Organisé et rigoureux
- Discret-Garant du secret professionnel
- Sens du travail en équipe et de la médiation
- Avoir un sens aigue des responsabilités
- Favoriser le travail en équipe et avec les partenaires