Recrutement nos Petits Pouces

Référent - Référente Technique de Micro-Crèche H/F - nos Petits Pouces

  • Bouguenais - 44
  • CDI
  • nos Petits Pouces
Publié le 22 Avril 2025
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Les missions du poste

Les Micro-crèches nos petits Pouces recrutent un référent/une référente technique pour sa crèche de Bouguenais.

Sous la responsabilité et en collaboration avec le gestionnaire, vos missions seront de :
- Garantir le fonctionnement opérationnel des micro-crèches (plannings, hygiène, sécurité, organisation du travail
- Impulser et garantir un accueil de qualité des enfants et de leur famille en veillant à l'épanouissement physique, psychologique et affectif des enfants en collaboration avec l'équipe
- Assurer le management des équipes
- Conduire la mise en place et l'amélioration du projet d'accueil des micro-crèches
- Etre garant du projet pédagogique auprès des équipes, des enfants et des parents
- Contribuer à la diffusion d'une image de marque de qualité de l'entreprise auprès des parents et des partenaires.

Poste à temps partiel : 17h30 à 28h à définir
A pourvoir au 25/08/2025

Avantages : prime, chèques vacances, chèques cadhoc, prime de transport, mutuelle

Le profil recherché

Experience : 36 Mois

Compétences : Procédures d'urgence et de premiers secours, Respect des normes d'hygiène et de sécurité, Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Animer, coordonner une équipe, Assurer la gestion administrative d'une activité, Concevoir un projet éducatif, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Gérer une situation conflictuelle, Organiser l'intégration des enfants en période d'adaptation, Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil, Valoriser et partager les bonnes pratiques

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles :
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

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