Moniteur·rice Educateur·rice H/F - Adapei 35

L'Adapei 35 recrute pour le Dispositif Enfance Pays de Vilaine - IME LA RIVE à REDON : Moniteur Educateur (F/H/X)

Ce dispositif de 59 places comprend : Un Accueil de jour de 37 places, Une UEMA de 7 places, un SESSAD de 15 places

Description du poste :
Sous la responsabilité de la Directrice et de la cheffe de services du dispositif enfance Pays de vilaine (site de Redon) : vous exercez au sein de l'équipe médico-éducative du DIME, et accompagnez des élèves âgés de 0 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés et/ou TSA.

Vous intervenez sur l'accueil de jour IME dans l'accompagnement, en réponse aux objectifs du PAP :

- Vous réalisez des évaluations des besoins/ bilans des compétences des enfants
- Vous accompagnez les enfants dans une dynamique pluri-professionnelle (complémentarité des interventions Educative, Pédagogique et Thérapeutique en référence au PAP)
- Vous assurez la référence du PAP, dans le respect de la définition de la référence de projet
- Vous participez à la dimension du projet de service/établissement dans une dynamique de réflexion, d'élaboration et de mise en oeuvre des différentes prestations, supports et outils d'évaluation et/ou d'accompagnement.

Profil recherché :
- Diplôme d'Etat Moniteur Educateur exigé et expérience significative dans l'accompagnement d'élèves présentant une déficience intellectuelle
- Connaissance du secteur « Enfance » et des besoins des « enfants/adolescents » présentant des TND (DI, TDAH, TSA.) :
- Connaissances et maîtrise de :
o CAA ; Makaton
o Principe de l'éducation structurée, des évaluations fonctionnelles.
- Maîtrise de l'outil informatique. (Word, Excel),
- Connaissance souhaitée des logiciels Ogirys, Octime.
- Aisance relationnelle et capacités rédactionnelles attendues
- Permis B exigé

Contrat proposé :
- CDI à 0.7ETP soit 24h30/ semaine, à pourvoir dès que possible
- Horaires d'externat, travail du lundi au vendredi
- Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté selon la réglementation en vigueur

Modalités de recrutement :
Date limite de candidature le 08/05/2025

Référence de l'offre : 2025-114 ME Rive CDI 0.7 ETP

Experience : Débutant accepté

Compétences : Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne, Organiser le travail d'une équipe, Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles :
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.