Moniteur-Éducateur ou Animateur en Lva H/F - un Bout de Chemin Ensemble

Lieu de vie et d'accueil situé à Sainte Luce sur Loire (44) recherche 1 assistant(e)s permanent(e)s à temps plein venant compléter son équipe de 7 personnes pour les mois de juillet et août.

Vous accompagnerez les 7 jeunes garçons, âgés de 12 à 20 ans, confiés par les services de la Protection de l'Enfance à structurer leur vie quotidienne (hygiène, lever, repas, coucher, loisirs.). Vous assurerez leur accompagnement vers la responsabilisation, l'autonomie, la sécurité, le respect de soi et des autres, « le Vivre Avec » et le « Faire Avec » aux côtés des permanents et vous investirez en étant acteur de toutes les tâches (cuisine-repas-ménage-loisirs, entretien intérieur/extérieur...). Vous participerez au travail en équipe : suivi des jeunes, lien et transmissions internes
Comme tous les membres de l'équipe, vous serez garant(e) de la mise en oeuvre et de l'application du Projet éducatif, du Projet Individuel...

Expérience de 6 mois demandée auprès d'un public adolescent et une volonté « de vivre avec», de partager son« savoir faire », son « savoir vivre".
Permis B valide exigé
Savoirs faire : s'engager au quotidien dans le projet éducatif du LVA - établir une relation d'accompagnement qui soit éducative et aidante - accompagner les jeunes dans la vie quotidienne - animer et proposer des temps de loisirs

Savoirs être : Bienveillance - Capacité à travailler en équipe - Discrétion professionnelle quant aux informations personnelles des enfants - Humilité - Souplesse et adaptabilité - Humour

Salaire brut à partir de 1802 Euros
Travail en forfait jour soit 258 jours/an
Travail de nuit/week-end

Experience : 6 Mois

Compétences : Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne, Organiser le travail d'une équipe, Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.