Alternance Gestionnaire RH H/F - MBWAY - Paris Ouest
- Paris - 75
- Alternance
- MBWAY - Paris Ouest
Les missions du poste
MBway Paris Ouest est une école internationale de management située à Levallois-Perret (proche de la Porte de Champerret) qui propose des formations allant du Bac +3 au Bac +5. Nous recherchons, pour notre entreprise partenaire spécialisée dans l'informatique, un(e) GESTIONNAIRE RESSOURCES HUMAINESUNE FORMATION OU UN EMPLOI : POURQUOI PAS LES DEUX ?
Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante ? Profitez des avantages d'un contrat en alternance pour vous former et obtenir notre Bac +5 en RH !
Missions :
Au sein du Département de la Direction des Ressources Humaines, et rattaché(e) à la Manager People Operations, vous assistez et interagissez avec nos managers et collaborateurs pour assurer la bonne mise en oeuvre de notre politique des Ressources Humaines.
Vous travaillez en collaboration avec toute l'équipe RH : Talent Acquisition, People Business Partner, Paie, Juridique, Reward...
Missions principales :
- Accueillir les nouveaux entrants via l'animation de réunion d'intégration,
- Etablir et rédiger les contrats, avenants, attestations, courrier de mise en demeure et autre documents administratifs, Assurer la mise à jour des informations des collaborateurs dans notre SIRH
- Veiller à la bonne intégration en paie, en collaboration avec les équipes paie,
- Gérer les absences (suivi des arrêts pour longue maladie, congé maternité, congé paternité, congé parentaux),
- Traiter les différentes demandes des collaborateurs et des managers transmises via notre système de tickets,
- Aider à la mise en place de nouveaux process,
- Organiser et participer aux différents Webinar sur nos process RH à destination des managers et des collaborateurs...
Le profil recherché
Profil recherché :
En cours de préparation d'un diplôme de niveau Bac +5 RH, vous disposez d'une première expérience en administration du personnel.
Vous êtes rigoureux, organisé et avez un bon niveau d'anglais
Savoir-être requis :
- Capacité à établir des relations de collaboration solides à tous les niveaux et de l'ensemble de la branche opérationnelle
- Capacité d'organisation et de résolution de problèmes
- Excellentes compétences de présentation et de communication.
- Capacité à travailler au sein d'une organisation matricielle mondiale