Assistant des Services Opérationnels H/F - Yoopala Services

Depuis 2009, Yoopala révolutionne la garde d'enfants à domicile en France avec une approche connectée et innovante. Située au coeur de la technopole de Sophia-Antipolis, notre entreprise en pleine croissance ne cesse d'inventer de nouveaux processus pour simplifier la vie des familles et des intervenants. Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique et ambitieuse ? C'est par ici !

LE POSTE

En tant qu'Assistant(e) des Services Opérationnels, vous serez le bras droit des équipes Commerciales, Recrutement et RH. Concrètement, vous allez :

Gérer l'administratif avec brio (classement, archivage, traitement du courrier...)
Assurer le suivi des clients et intervenants (par téléphone et mail)
Réagir aux alertes et assurer un support quotidien aux services opérationnels
Accompagner le recrutement en contactant les candidats et en validant leurs compétences
Donner un coup de main sur les appels téléphoniques pour fluidifier les services opérationnels

Vous serez accompagné(e) par une Responsable de Service Opérationnel qui vous guidera pour assurer votre succès dans ce poste !

LE PROFIL RECHERCHÉ : PAS DE DIPLÔME, JUSTE DU TALENT !

On cherche surtout une personne rigoureuse, dynamique et motivée

Vous êtes fait(e) pour ce job si :
Vous êtes ultra-organisé(e) et rien ne vous échappe
Vous adorez le contact client et le travail en équipe
Vous êtes à l'aise au téléphone et avec l'outil informatique

Si vous vous reconnaissez, n'attendez plus et rejoignez l'aventure Yoopala !

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

Experience : Débutant accepté

Compétences : GRH, Techniques de communication orales, écrites et numériques, Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle, Conseiller des entreprises, Recruter et intégrer une personne

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.