Chargé des Relations Sociales et du Pilotage Statutaire - Pantin H/F - Fonction publique Territoriale

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Qualifications :
* Diplôme en gestion des ressources humaines
Expérience impérative dans un poste identique ou dans un poste voisin : indispensable afin d'envisager sereinement le pilotage des dossiers et du dialogue social; expérience en tant que chargé de mission RH ou responsable RH/ dialogue social en collectivité

Grade ciblé : Attaché, attaché principal
Compétences :
* Expert ou excellente connaissance du statut et du droit de la fonction publique
* Expert ou excellente connaissance du droit syndical

Savoir-être :
* Mobile, collaborateur aimant le terrain
* Positionnement transversal dans une direction
* Contact aisé et facilitant
* Dynamique
* Curieux
* Aisance relationnelle et sens du contact
* Pédagogie
* Réactivité

Savoir-faire :
* Tableaux de bord
* Rédaction de notes stratégiques
* Animation de réunions et de groupes de travail
* Assurer l'information des équipes