Gestionnaire de Planning - Dispatcheur H/F - Proactive Rh 25

ProactiveRH est à votre écoute ! Parce que nous croyons en votre potentiel !
Venez nous rencontrer en agence
PROACTIVE RH - 60 rue de Vesoul - 25000 Besançon
**.**.**.**.**
2022 : en route pour un recrutement dynamique avec vos agences Proactive RH Retrouvez vos recruteurs et nos offres d'emploi intérim, CDD, CDI, sur Besançon et la Région Bourgogne Franche-Comté https://www.proactiverh.frVotre agence Proactive RH recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la réparation d'engins, un gestionnaire de planning - dispatcheur F/H/X sur le secteur de Besançon.

Vos missions :

- Gérer efficacement la planification des ressources matérielles et humaines
- Coordonner les livraisons, les retours et les échanges d'équipements en temps opportun.
- Optimiser l'utilisation des actifs en minimisant les temps d'arrêt et en maximisant la productivité.
- Collaborer avec les équipes de vente, de service à la clientèle et d'entretien pour assurer une communication fluide.
- Utiliser des outils de gestion des tâches et des logiciels spécialisés pour maintenir un suivi précis des disponibilités et des mouvements d'inventaire.

Expérience préalable dans un rôle similaire, idéalement dans le secteur de la location de matériel.
Compétences organisationnelles exceptionnelles et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
Fortes aptitudes à la communication et à la résolution de problèmes.
Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de planification.
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe dans un environnement dynamique.

Mission de longue durée et plus si affinités... Vous aimez la polyvalence ? L'envie vous anime ? Votre potentiel fera le reste !

Rémunération selon profil

Experience : 12 Mois

Compétences : Contrôler les réparations, Organiser le travail d'une équipe, Planifier des réparations, Planifier les réceptions de véhicules

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.