Travailleur Social Territorialisé H/F - MSA BOURGOGNE Siège RH

Vous souhaitez intégrer un organisme porteur de valeurs et participer à notre mission de service public.
La caisse régionale de la MSA de Bourgogne assure, avec un effectif de 450 agents sur la région, la couverture sociale de toute la population agricole.
Deuxième régime de sécurité sociale en France, la MSA est un organisme mutualiste qui gère de façon globale la protection sociale des salariés et non-salariés agricoles ainsi que leurs ayants droit et les retraités.
Nous recherchons un TravailAffectation : Pôle Action Sanitaire et Sociale - Site 21, Bureau de Dijon (secteurs d'intervention : Montbard, Semur en Auxois, Saulieu, Pouilly en Auxois)

Vos Principales missions :
Dans le cadre du remplacement d'un salarié absent, placé sous l'autorité du responsable hiérarchique, le candidat retenu aura les missions principales suivantes :

1- Accompagnement social individuel et/ou collectif auprès :
- Des salariés et des exploitants agricoles en activité confrontés à la survenue ou à l'aggravation d'un problème de santé, de handicap, ou devant faire face à une rupture de vie (décès, séparation.) ayant des répercussions sur leur activité professionnelle. Cet accompagnement sera réalisé en concertation avec les acteurs internes ou externes et des dispositifs correspondants (cellules CPP, CPO)
- Des exploitants agricoles rencontrant des difficultés économiques sur leur exploitation, la plupart du temps en partenariat et en réseau avec les acteurs du monde agricole et les partenaires sociaux
2 - Participation à la mise en oeuvre de dispositifs nationaux ou locaux concourant au plan d'action sanitaire et sociale 2021-2025

Profil de poste :
- Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social ou de Conseiller en Economie Sociale ou Familiale exigé,
- Permis de conduire en cours de validité obligatoire,
- Qualités d'écoute, humaines et relationnelles,
- Capacités à travailler en autonomie,
- Connaissance du rôle et des missions de l'action sociale en MSA,
- Connaissances des politiques sociales et des dispositifs réglementaires,
- Maîtrise des outils bureautiques.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public, Orienter une personne vers des partenaires relais

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Activités générales de sécurité sociale

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.