Agent·e-S d'Entretien et de Restauration H/F - Cc du Pays de Dol et de la Baie du Mont

Tu es organisé-e, autonome, et tu aimes travailler au contact des enfants ? Alors ce poste est fait pour toi ! Quentin et Sandrine, les directeurs d'Accueil Collectif de Mineurs (ACM), recherche pour cet été :
deux agent-e-s de restauration d'entretien

Rejoins-les et tu seras un maillon essentiel du bon déroulement des journées estivales.

TES MISSIONS :
- Réceptionner les livraisons et assurer la préparation des repas dans le respect des règles d'hygiène
- Distribuer les repas aux enfants en respectant leurs rythmes et leurs besoins
- Nettoyer les locaux de cuisine et entretenir le matériel selon les protocoles établis

NOUS ATTENDONS :
Des candidat-e- s
- Avec les bases de la réglementation HACCP
- Avec les techniques de nettoiement et le stockage sécurisé des produits
- Avec une connaissance de l'importance des temps de repas dans la vie des enfants

POURQUOI TOI ?
Parce que tu as :
- Un bon sens de l'organisation
- Le goût du travail en équipe. sans oublier l'autonomie !
- Une attitude bienveillante et accueillante

ACM de Pleine Fougères :
- Recrutement contractuel du 09 juillet au 25 juillet 2025 - Temps non complet (6h45/jour)
ACM de Cherrueix :
- Recrutement contractuel du 07 juillet au 29 août 2025 - Temps non complet (3h/jour)

CANDIDATE
CV et lettre de motivation en indiquant la référence 2025/18-Agent d'entretien

Experience : Débutant accepté

Compétences : Modes de cuisson des aliments, Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Techniques de liaison chaude/froide, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Réaliser la plonge, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison, Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.