Moniteur Éducateur - Monitrice Éducatrice H/F - Pôle Emploi

Pourquoi choisir les EEFE HOVIA ?
Rejoindre les Etablissements Enfants Familles de l'Essonne - HOVIA, c'est intégrer une structure engagée dans la Protection de l'Enfance, au sein d'une association reconnue d'utilité publique.
Vous travaillerez dans un environnement à taille humaine, fondé sur des valeurs fortes : solidarité, inclusion, respect et accompagnement personnalisé.
Le service « Jeunes majeurs » de la MECS HOVIA accueille 10 jeunes de 18 à 21 ans dans le cadre de contrats jeunes majeurs. Vous interviendrez dans l'accompagnement vers l'autonomie de jeunes confronté-es à des parcours de vie complexes, en lien étroit avec les institutions, les partenaires médico-sociaux, et l'équipe éducative.
Chez HOVIA, nous valorisons l'engagement, la co-construction, la formation continue et l'esprit d'équipe.

Vos missions : construire l'autonomie, un lien à la fois
Rattaché-e au chef de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous :
- Accompagnez les jeunes majeurs vers plus de stabilité matérielle, psychologique et sociale.
- Soutenez leur autonomisation, en animant des actions éducatives autour de la gestion du quotidien (budget, logement, alimentation.).
- Co-construisez avec eux leur projet personnalisé d'accompagnement, dans une logique d'inclusion durable.
- Intervenez dans les appartements, en lien avec la réalité de leur quotidien et dans une posture de proximité bienveillante.
- Favorisez l'accès aux droits, à la santé et aux soins, en tenant compte des vécus traumatiques.
- Préparez la sortie du dispositif ASE, en facilitant l'orientation vers les droits communs.
- Assurez les démarches administratives avec les jeunes et les accompagnez dans leurs interactions avec les institutions.
- Participez à la vie du service, assurez la continuité éducative le week-end et rédigez les écrits professionnels attendus (notamment pour les CJM).
- Vous vous inscrivez pleinement dans le cadre légal (loi 2002-2), les recommandations de l'ANESM, et les valeurs portées par HOVIA.

Conditions de travail et avantages
- Rémunération selon la CCN 51, avec reprise d'ancienneté
- Travail un week-end sur deux
- Congés supplémentaires : 9 jours de congés trimestriels par an + 23 RTT
- Avantages sociaux : chèques vacances, chèques cadeaux, mutuelle avec 65 % de la cotisation prise en charge
- Appui au logement et à l'installation
- Accès à la formation continue et à l'accompagnement professionnel

Le profil idéal
Vous êtes :
- Titulaire du Diplôme d'État de Moniteur Educateur
- Connaisseur-se des dispositifs de la protection de l'enfance et de la réglementation relative aux contrats jeunes majeurs
- Capable de travailler en équipe, avec sens des responsabilités, de l'initiative, et discrétion professionnelle
- Autonome, organisé-e, rigoureux-se dans la gestion des écrits professionnels
- À l'aise avec les outils numériques
- Permis B souhaité afin de vous déplacer dans le cadre de vos missions
Débutant-e accepté-e - accompagnement assuré

Rejoignez-nous et faites la différence !
Si vous êtes prêt-e à relever ce défi passionnant et à contribuer activement à ce projet humain et ambitieux, n'attendez plus pour postuler.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne, Organiser le travail d'une équipe, Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles :
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.