Recrutement Fonction publique Hospitalière

IDE - Pôle Audomarois - Uass H/F - Fonction publique Hospitalière

  • Calais - 62
  • Fonctionnaire
  • Fonction publique Hospitalière
Publié le 21 Mai 2025
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Les missions du poste

· Posséder des connaissances théoriques en lien avec la symptomatologie liée aux pathologies psychiatriques,

· Accueillir, prendre en charge et évaluer l'état de santé des patients souffrant de troubles psychiatriques,

· Dispenser des soins de nature technique, relationnelle et éducative,

· Identifier et soulager la souffrance physique et psychique,

· Assurer la continuité des soins,

· Veiller au respect et à la qualité du sommeil des personnes hospitalisées,

· Mener des entretiens d'accueil, d'admission et des entretiens infirmiers,

· Être capable d'évaluer, d'analyser les besoins et les attentes de la personne soignée et d'identifier les situations à risque,

· Participer à la co-construction et à la mise en oeuvre du projet de soin individualisé du patient,

· Prévenir et gérer les moments de violence en lien avec la clinique du patient,

· Assurer l'observation et la surveillance clinique des patients,

· Contribuer au repérage du risque suicidaire,

· Proposer et participer activement aux soins à médiation et aux actions d'éducation à la santé,

· Garantir le respect des Droits du Patient et la liberté d'Aller et Venir,

· Maîtriser l'outil transmissions ciblées (raisonnement clinique),

· Participer à la formation des étudiants en soins infirmiers et des élèves aides-soignants,

· Contribuer aux travaux institutionnels en lien avec le Projet Médico-Soignant et la Démarche Qualité.

Le profil recherché

Compétences attendues et souhaitées

· Maîtrise des soins techniques et relationnels,

· Capacité d'adaptation au sein du Pôle

· Sens du travail en équipe pluridisciplinaire,

· Capacité à communiquer avec empathie,

· Sens des responsabilités,

· Autonomie et capacité à prendre des initiatives,

· Capacité d'adaptation dans les remplacements entre collègues,
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· Capacité d'analyse et d'organisation,

· Volonté de réactualiser ses connaissances,

· Esprit d'équipe, de cohésion et de solidarité,

· Etre capable de distanciation dans la relation thérapeutique et dans les situations d'urgence.

Savoir faire :

· Inscription et implication dans le Projet de Pôle et le Projet Médico-Soignant de l'Unité,

· Sens de l'organisation,

· Sens de l'observation.

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