Cuisinier - Cuisinière H/F - Sodexo Entreprises Administrations
- Carros - 06
- CDI
- Sodexo Entreprises Administrations
Les missions du poste
Bienvenue dans l'aventure Humaine et culinaire de Sodexo en tant que Cuisinier(e)!
Rejoindre Sodexo, c'est APPARTENIR à une équipe qui vous permet d'AGIR avec conviction et de GRANDIR au quotidien !
Vos actions auront un impact majeur pour servir et satisfaire au quotidien nos clients et nos consommateurs, et préserveront notre planète en favorisant la transition alimentaire !
Rejoignez notre équipe au sein d'un restaurant inter-entreprises à Carros (06) pour satisfaire quotidiennement les papilles de nos 500 convives.
Votre rôle :
- Assurer la production chaude avec des produits locaux et frais
- Servir vos convives et animer votre stand
- Être garant(e) de la qualité de la prestation culinaire et du respect de la chaîne du froid
- Nettoyer votre zone de production et participer au nettoyage du restaurant/plonge.
- Faire de votre sécurité et celle de vos collègues une priorité
- Respecter les normes d'hygiène alimentaire (HACCP)
Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos collègues une priorité !
Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, SODEXO étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celle des personnes en situation de handicap.
Pourquoi Sodexo ?
Horaires structurés : 07h00-15h00
Salaire mensuel : 2000 Euros brut
Rythme de travail : du lundi au vendredi
Avantages sociaux compétitifs : 13ème mois, CSE, mutuelle de base gratuite, 10 RTT, congés pour événements familiaux (mariage, naissance, etc.)
Carrière boostée grâce à nos opportunités d'évolution, de formation et de mobilité interne proches de chez vous
Un environnement où votre créativité et vos idées sont encouragées pour améliorer nos services.
Le profil recherché
Experience : 6 Mois
Compétences : Dresser des plats pour le service
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Restauration collective sous contrat
Liste des qualités professionnelles :
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).