Coordonnateur·rice de l'Atelier Santé Ville - C.C.A.S. de Tourcoing H/F - Fonction publique Territoriale

Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) de Tourcoing est un établissement public local.
Il s'attache à conduire une action sociale évolutive, coordonnée et capable de s'adapter aux besoins des personnes sur le territoire de la commune de Tourcoing.
Ce sont près de 400 agents répartis dans 5 directions qui ½uvrent chaque jour à aider les tourquennois les plus fragiles.
Nous recrutons un coordonnateur(rice) de l'atelier Santé Ville

* Animer la démarche d'Atelier Santé Ville, notamment sur les quartiers prioritaires de la ville, en cohérence avec la politique municipale de prévention santé
? Suivre et aider à la réflexion des projets déposés par les partenaires notamment dans le cadre contrat de ville en lien avec la coordinatrice santé
? Apporter un appui technique et méthodologique aux porteurs de projets
? Redynamiser et animer le collectif (centres sociaux et associations)
? Favoriser la participation des habitant.e.s en développant une approche de santé citoyenne
? Animer le partenariat local avec les institutions (Département, CAF, ARS, CPAM, etc.)
? Porter les groupes d'échanges professionnels dans le cadre d'un nouveau diagnostique pour identifier les thématiques prioritaires

* Contribuer à la promotion de la santé via l'animation locale et l'accueil du public


* Assurer le relais d'informations auprès de la coordinatrice santé

? Informer les porteurs de projets sur les aides des différentes institutions et les accompagner dans leurs démarches.
? Animer des actions de prévention auprès des partenaires
? Réaliser les comptes rendus, bilans des animations
? Participer activement aux événements, projets santé du territoire.

* participer aux temps forts partenaires/ville et CCAS

? Animer les ateliers et stands lors de forums/actions, en collaboration avec la coordinatrice santé et la médiatrice santé
? Participer à la communication des événements en lien avec le service communication du CCAS et de la Ville.

De formation médico-sociale
Connaissance des techniques d'animation de groupes et d'ateliers, de réunions et de gestion des conflits et de mobilisation de partenariats
? Contribution au développement, à la conduite et à l'animation de projets santé et à leur évaluation
? Connaissance des techniques d'expression écrite et orale.
? Connaissance du mode de fonctionnement et culture du CCAS, fonction publique territoriale ; Connaître le fonctionnement de la collectivité et les circuits de décision
? maîtrise des outils informatiques (Excel, Word...)
? Elaborer une analyse, diagnostic, une synthèse
? Recherche de financements et réponse aux appels à projet

? Sens de l'écoute;
? Capacité à travailler en équipe ;
? Sens du service au public ;
? Capacité d'adaptation aux diverses interlocuteurs ;
? Sens de l'organisation ;
? Avoir le sens de la confidentialité
? Capacité à négocier - autonomie-rigueur