Moniteur Éducateur H/F - Direction Generale

Le Clos du Nid

L'Association Le Clos du Nid gère 21 Établissements et Services sur le Département de la Lozère (Foyers d'hébergement, Foyers de Vie, FAM, ESAT, MAS, IME, IMPro, EATU, SESSAD, SESSAD Pro...env 1 000 Collaborateurs) s'engage en faveur des personnes, enfants et adultes, en situation de handicap mental, physique et associé.
Plus d'information sur www.closdunid.asso.frL'Association "Le Clos du Nid" de Lozère, recrute pour le Dispositif Éducation et Formation Inclusives à Marvejols

Un Moniteur Éducateur (h/f)
CDI - Temps plein
Poste à pourvoir à compter du 25/08/2025
CCN 66

Le Dispositif « Éducation et Formation Inclusives » accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes de 3 à 25 ans.

Missions :
- Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, vous conduisez une action socio-éducative auprès des
adolescents et jeunes adultes accompagnés, afin de les aider à développer leur autonomie sociale et
leurs apprentissages,
- Vous favoriser le développement des potentialités de chacun en mettant en oeuvre les axes de travail
validés dans le cadre des PIA,
- Vous participez à l'élaboration, l'évaluation et la mise en oeuvre des Projets Individualisés
d'Accompagnement,
- Vous contribuez à la réflexion institutionnelle en vous impliquant dans les dynamiques de
l'établissement,
Profil :
- Diplôme d'Etat de Moniteur-Éducateur exigé.
- Connaissance des Troubles du Neuro-Développement et des méthodes d'accompagnement
recommandées recherchée,
- Capacité à travailler en équipe et en pluridisciplinarité,
- Capacité à identifier les besoins et attentes des personnes accueillies,
- Capacité relationnelle et d'observation,
- Connaissance des méthodes éducatives de gestion des conflits appréciée,

Experience : Débutant accepté

Compétences : Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne, Organiser le travail d'une équipe, Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne, #LNV

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.