
Juriste - Dfjm H/F - Musée du Louvre
- Paris - 75
- Fonctionnaire
- Musée du Louvre
Les missions du poste
Au sein du service juridique de la sous-direction juridique et de l'achat public, le juriste (F/H) a pour rôle d'apporter une expertise et une assistance juridique dans les domaines du droit privé et du droit public.
1/ Participer d'une manière générale, à la sécurisation juridique des actes et contrats de l'établissement dans tous les domaines du droit en lien avec l'activité du musée en assurant les missions suivantes :
Déterminer des montages juridiques complexes
Rédiger des contrats
Effectuer des recherches et réaliser analyses juridiques variées
Participer à l'élaboration de la doctrine de l'établissement
Assurer une veille juridique
2/ Assurer, par son expertise, le conseil, l'instruction et le suivi des dossiers notamment dans les domaines suivants :
Droit administratif en lien avec les questions statutaires et institutionnelles de l'établissement, (actes réglementaires, décisions du Président-Directeur), dossiers CADA ; partenariats publics
Finances publiques, en lien avec les sujets de tarifications, (conditions générale de vente, mandat...)
Propriété des personnes publiques, domanialité publique, en lien avec l'accueil de tiers, d'événements sur le domaine
Propriété industrielle : participer à la gestion du portefeuille de marques du musée du Louvre en lien avec le conseil de l'établissement et la juriste en propriété intellectuelle (rédaction des mises en demeure, gestion et suivi des procédures d'opposition...)
Assurance et gestion des sinistres : gérer et suivre les sinistres pour lesquels l'établissement est son propre assureur
Droit pénal : participer à la gestion des dépôts de plaintes à l'initiative de l'EPML
Le juriste (F/H) est amené à remplacer les autres juristes du service sur leurs dossiers en leur absence ou au regard des nécessités de service.
Le profil recherché
Formation supérieure en droit privé / droit public
Solides connaissances en droit privé et en droit public
Expérience professionnelle requise de 5 ans minimum
Connaissances de l'organisation et du fonctionnement juridique d'un établissement public culturel appréciées
Maîtrise des outils bureautiques standards
Bon niveau d'anglais professionnel ou juridique
Capacités d'analyse et de synthèse
Capacités rédactionnelles
Capacités de rigueur, respect des délais, sens du service public
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Qualités relationnelles
Grande polyvalence