Assistant Ressources Humaines H/F - Start People.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
- Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
- Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
- Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
- Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
- Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES (H/F)
Votre mission principale
Sous la responsabilité directe de l'Associé et en lien avec l'équipe d'encadrement, vous assurez la gestion administrative du personnel et contribuez activement à la mise en oeuvre de la politique RH du magasin.

Vos responsabilités1. Recrutement et intégrationDéfinir les profils en lien avec les managers

Rédiger et diffuser les offres

Sélectionner les candidatures, mener les entretiens pour les employés

Organiser l'accueil et l'intégration des nouveaux collaborateurs

2. Gestion administrative du personnelPréparer les contrats et avenants

Effectuer les formalités d'embauche et de sortie

Tenir à jour le registre du personnel

Gérer les dossiers individuels (formations, entretiens, sanctions...)

Superviser la paie : saisie des variables, édition des bulletins, traitement des déclarations sociales

3. FormationRecueillir les besoins, établir le plan de formation

Organiser les actions : inscriptions, conventions, suivi des stagiaires

Suivre les dispositifs et réaliser les bilans des formations

4. Communication et relations socialesMettre à jour l'affichage obligatoire et participer aux réunions du personnel

Etre à l'écoute des salariés et relayer les informations à la direction

Assurer l'organisation des élections CSE et le bon fonctionnement des instances

5. Veille juridique et conformitéAssurer la veille sur la législation sociale et informer la direction

Vérifier les plannings et le respect des obligations légales

Appliquer les procédures disciplinaires et accompagner les managers

6. Fonction de gestion et reportingSuivre les indicateurs RH (frais de personnel, VHT...)

Participer à l'élaboration des budgets prévisionnels RH

Utiliser les outils internes

7. EncadrementSuperviser le travail des agents administratifs RH si applicable

Profil recherchéFormation et expérience :Bac +2 minimum (type BTS/DUT RH, gestion, droit ou équivalent)

Expérience confirmée d'au moins 2 ans sur un poste similaire

Connaissances solides en droit du travail et gestion administrative

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

- Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
- Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
- Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
- Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
- Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à