Recrutement Adsearch

Responsale Communication Bancaire H/F - Adsearch

  • Paris 8e - 75
  • CDI
  • Adsearch
Publié le 3 juin 2025
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Les missions du poste

Adsearch vous propose des milliers d'opportunités de carrières dans toute la France pour les profils d'experts, cadres et managers. Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch c'est le cabinet de recrutement qu'il vous faut ! Retrouvez toutes nos offres d'emploi en CDI, CDD, Intérim et Freelance sur notre site internet !EN BREF : Responsable communication (H/F) - CDI - Paris, 8ème - 50/70K€ Adsearch recherche pour son client, acteur bancaire en cours d'implantation sur le marché français, un Responsable Communication (H/F) à Paris 8ème.

Filiale d'un groupe bancaire international implanté en Afrique du Nord, notre client est reconnu pour son expertise dans le financement des grands comptes industriels et énergétiques.

Cette nouvelle entité a pour vocation d'accompagner à la fois une clientèle de particuliers et d'entreprises ayant des échanges économiques entre la France et l'étranger.

VOS MISSIONS

Contexte du poste : création de poste le cadre du lancement de la filiale française - rattachement à la Direction Générale - création de poste - équipe à constituer

Elaborer et piloter la stratégie de la banque sur sa communication : interne, externe, institutionnelle, digitale...

Mettre en place un plan de communication précis et appliquer son exécution.

Gérer les relations presses et les livrables associés

Superviser la création de contenu : article, vidéo, podcast...

Définir et appliquer la stratégie de communication digitale.

Développer la direction de la communication de la banque.

Le profil recherché

VOTRE PROFIL

Pour réussir vos missions de Responsable Communication H/F, vous êtes issu d'une formation Bac +5 en communication ou école de commerce avec spécialisation.

- Connaissance des produits bancaires et des spécificités du secteur

- Compétences dans la gestion des stratégies de communication multicanal

- Capacité à prendre des décisions et à gérer des imprévus

- Vous souhaitez travailler en mode projet et être force de proposition

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

- Rencontre avec un de nos consultants

- Entretien avec les ressources humaines du clients

- Entretien final avec la direction générale

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