Agent des Services Hospitaliers Qualifie en EHPAD H/F - Ehpad les Balcons de Tivoli

Notre nouvel EHPAD est doté de 204 lits répartis en 3 secteurs géographiques (dont un de gérontopsychiatrie) et 2 unités protégées.

Il offre un cadre de travail moderne, confortable et pensé pour le bien-être des résidents et des professionnels.

Équipé d'outils ergonomiques de dernière génération pour prévenir les TMS (rails plafonniers, aides techniques à la mobilisation, mobilier adapté...), notre établissement mise sur la prévention, le travail d'équipe et l'épanouissement professionnel.EHPAD Public de 204 lits
Nous recherchons un agent hôtelier en service hébergement
Prise de poste dès que possible

RESPONSABILITES PRINCIPALES
L'agent hôtelier est responsable de la prestation repas auprès des résidents, de l'entretien des locaux privés et communs, du rangement du linge plat et du linge personnel du résident.

MISSIONS
Contribuer pleinement à la qualité de la prestation repas en vue d'obtenir une alimentation équilibrée du résident.
Apporter un environnement convivial, propre et agréable,
Participer à la qualité de la prestation linge, avec soin et attention, en collaboration avec le service lingerie et les équipes soignantes.
Participer, avec l'ensemble des équipes, à la qualité de vie globale du résident, en partageant les connaissances, les observations et les transmissions.
Contribuer à la formation des nouveaux personnels et aux stagiaires.

Horaires :
Agent contractuel
- Matin : 7h00/14h10
- Soir : 13h50/21h00
- Transversal : 8H00/15H10

Contrat CDD 1 mois

Experience : Débutant accepté

Compétences : Utilisation de matériel de nettoyage, Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire, Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.