Éducateur - Éducatrice de Jeunes Enfants H/F - Commune de Rueil Malmaison

Missions :
En tant qu'Educateur de jeunes enfants :
Vous êtes un lien avec la direction et accompagnez les équipes.
Vous supervisez et accompagnez la prise en charge des enfants
Vous participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet d'établissement
Vous fédérez les professionnels autour du projet pédagogique de la crèche, et êtes force de propositions
En lien avec la direction, vous mettez en place des actions en direction des familles et contribue à l'accompagnement à la parentalité
Ce que nous vous offrons :
- Un cadre de travail enrichissant : Bulle musicale, démarche écolo-crèche, libre exploration, éveil à la nature.
- Partenariats privilégiés avec des structures culturelles : conservatoire, médiathèque, associations « lire et faire lire », musée...
- Une place essentielle : débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons avec une période d'intégration.
- Une carrière qui évolue : vous bénéficierez d'un accès à des formations régulières en intra et extra et des
opportunités d'évolution au sein de la collectivité
- 18 RTT et 25 jours de congés annuels, 38h par semaine, les crèches sont ouvertes de 8h à 18h30, vos horaires sont flexibles.
- Participation aux frais de transport à 50%
- Des groupes d'analyses de pratiques professionnels entre pairs.
- Accès aux prestations CNAS (comité national de l'aide sociale) : aides sociales, loisirs, billetteries, vacances, etc.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur, Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil, Concevoir un projet éducatif

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.