Psychomotricien - Psychomotricienne H/F - IRSA

Le Pôle Sensoriel des Landes (40) de l'Irsa est composé de quatre services ayant chacun sa spécialité (SAMSAH, SAAAS, SSEFS et SAFEP) qui accompagnent environ 90 personnes de la petite enfance à l'âge adulte présentant une déficience auditive ou visuelle.L'association Irsa recherche pour son Service d'Aide à l'Acquisition de l'Autonomie des Landes (SESSAD) en déficience visuelle et /ou auditive basé à Mont de Marsan (40) :
1 PSYCHOMOTRICIEN (H/F)
CDD - temps partiel (0.45 ETP)
Poste à pourvoir fin août 2025 - Remplacement de congé maternité
Conditions CCNT 1966

La mission :
Dans le cadre du projet de service, sous l'autorité hiérarchique du chef de service - par délégation du directeur - et sous l'autorité fonctionnelle du médecin, le psychomotricien (H/F) met en place des thérapies à médiation corporelle visant l'amélioration et la réadaptation des fonctions psychomotrices des enfants porteurs de déficientes visuelles et/ ou atteintes de troubles psychomoteurs ou neuro-moteurs.

En lien avec l'équipe pluridisciplinaire, il/elle met en oeuvre le projet individuel d'accompagnement dans son champ de compétences. Il/elle participe à la réflexion et à l'élaboration collective lors des différents temps de réunions et commissions.
Il exerce tout particulièrement au service des plus jeunes suivis par le SESSAD (mais pas exclusivement).

Le profil :
Titulaire du diplôme d'état de psychomotricien, le psychomotricien (H/F) sait analyser, évaluer une situation et élaborer un diagnostic s'appuyant sur un bilan psychomoteur.
Il/elle sait proposer un projet d'intervention en psychomotricité en lien avec l'équipe pluridisciplinaire.

Il/elle bénéficie d'une expérience dans le secteur du handicap. La connaissance de la déficience sensorielle est un plus.

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Experience : 12 Mois

Compétences : Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice, Concevoir un projet thérapeutique, Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation...), Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant..., Renseigner des documents médico-administratifs

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.