
Médiateur de Santé - Médiatrice de Santé en Addictologie H/F - Anpaa 84
- Avignon - 84
- CDD
- Anpaa 84
Les missions du poste
Dans le cadre d'un projet visant à mieux accompagner les personnes en situation de vulnérabilité, en particulier celles concernées par les addictions, la mise en place d'un poste de médiateur-trice de santé a pour objectif de déployer activement l'approche dite de "l'aller vers".
Objectifs principaux :
Aller à la rencontre des personnes là où elles se trouvent (lieux de vie, structures partenaires, etc.).
Créer un lien de confiance pour favoriser l'accès à l'information, à l'accompagnement et aux soins.
Proposer une écoute bienveillante et non jugeante.
Lever les freins à l'accès aux soins et orienter vers des parcours adaptés.
Adapter l'intervention aux besoins spécifiques de publics souvent éloignés du système de soin.
Modalités d'action :
Permanences régulières au sein de structures partenaires.
Repérage précoce des consommations à risque.
Mise en oeuvre de parcours de soins progressifs et individualisés.
Renforcement du lien entre prévention, réduction des risques et accès aux soins spécialisés.
Ce poste constitue un levier essentiel de médiation et d'accompagnement, en allant au-devant des personnes pour favoriser une prise en charge globale, respectueuse et adaptée à leur réalité.
De formation Bac +2 ou Bac +3 : travailleur social / travailleuse social, infirmier/infirmière...
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Organisation du système sanitaire et social, Accueillir, orienter, renseigner un public, Entrer en contact avec la population et promouvoir les initiatives (réunions de concertation, consultations...), Évaluer régulièrement les besoins de la personne,Partenariat, Relation d'aide et de soutien
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Technicien
Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles :
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.