Élagueur-Grimpeur - Élagueuse-Grimpeuse H/F - Techni-Vert 17

Vous souhaitez intégrer un groupe dans lequel le savoir-faire, la qualité et le service sont les maîtres mots ?
Vous aimez le contact avec la nature et vous avez de solides connaissances dans le domaine de l'élagage ?

Alors, vous allez aimer travailler chez nous !

Créé en 2016, le groupe GSVert est composé de six structures spécialisées dans les métiers de l'environnement (espaces verts et élagage industriel).

Attachés à des valeurs fortes telles que le respect, la confiance et l'esprit d'équipe, nous sommes actuellement en pleine expansion et à la recherche de nos collaborateurs de demain.

Pour répondre à la création de notre nouvelle Agence dans le Morbihan et compléter notre équipe, nous recrutons 2 Élagueur H/F pour notre société TECHNIVERT située à proximité Carhaix-Plouguer (56)

Vos missions :

- Réalisation de travaux d'élagage sur corde, en nacelle ou au sol.
- Démontage et abattage d'arbres.
- Utilisation de la tronçonneuse, broyage de branches, débroussaillage, ramassage et déblaiement de végétaux.
- Entretien et maintenance de 1er niveau du matériel.

Votre profil :

- Vous maîtrisez les différentes techniques de taille, de démontage et d'abattage dans le respect des règles de sécurité.
- Vous êtes titulaire du CS Arboriste élagueur ou d'une formation de grimpe complète incluant le GSA (Grimpeur Sauveteur dans les Arbres).
- Votre rigueur, votre précision et votre esprit d'équipe sont vos atouts...

Vos conditions de travail :
- Salaire : À partir de 2 100€ brut mensuel (En fonction du profil) + panier repas à 11,10 € net par jour travaillé.
- Prise de poste : Septembre 2025
- Avantages : Paniers repas, avantages CSE

Experience : Débutant accepté

Compétences : Système de rétention d'un arbre, Abattre un arbre, Élaguer les branches d'un arbre

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Services d'aménagement paysager

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.