Coordinateur Pédagogique H/F - Communaute Communes Pays Chataigneraie

MISSIONS :
Encadrement pédagogique d'une équipe de 8 enseignants, sous l'autorité du responsable du Pôle qualité de vie :

Missions de coordinateur pédagogique :
- Animation de l'équipe pédagogique : organiser les réunions, piloter, animer, coordonner et suivre les projets pédagogiques des enseignants,
- Gestion de l'école de musique : gérer les inscriptions des élèves, conseiller et orienter les élèves en partenariat avec les enseignants, assurer la relation avec les parents d'élèves, répartir et planifier les activités musicales au sein des locaux, gérer le parc instrumental,
- Faire remonter les données au service pour établir la facturation,
- Collecter auprès des enseignants les documents hebdomadaires de suivi de présence des élèves, du nombre de cours donnés, de modifications éventuelles des plannings, afin de faire remonter les informations au responsable du service culturel,
- Développement de l'école de musique : participer à la définition du projet musical de terri-toire et au rayonnement de l'école de musique, proposer et élaborer les orientations de l'école de musique.

Mission complémentaire possible :
- Enseignement d'une (ou plusieurs) discipline(s) musicale(s) selon formation(s) musicale(s) du candidat : percussions/batterie (8h), chant (8h), piano (6h).

PROFIL ATTENDU :
Diplôme souhaité : Diplôme d'Etat (DE), Diplôme d'Etudes Musicales (DEM), musicologie.
Permis B indispensable.

Savoirs :
- Méthode d'enseignement,
- Connaissances théoriques de l'instrument
- Connaissances du statut d'Assistant Territorial d'Enseignement Artistique (ATEA) au sein d'une école communale ou intercommunale
Savoir-faire :
- Pratique professionnelle de l'instrument
Savoir être :
- Qualité pédagogique affirmée auprès d'adultes et d'enfants affirmée,
- Organisation, autonomie,
- Sens du travail au sein d'une équipe pédagogique et sens du service public.

CONDITIONS DE RECRUTEMENT :
Poste à pourvoir le 1er septembre 2025.
Emploi permanent à temps non complet : 10/20ème pour les missions de coordination.
Recrutement statutaire par mutation, détachement, lauréat de concours, à défaut pour les candidats non fonctionnaires par contrat de droit public.
Si statut fonctionnaire merci de joindre votre dernier arrêté de carrière.
Rémunération statutaire, régime indemnitaire

RENSEIGNEMENTS SUR CE POSTE :
Sur les missions : BARBA LORENZO Maria, Responsable du Pôle qualité de vie
Sur le statut : BABIN Marion, Responsable Ressources Humaines

Adresser candidature et CV détaillé avant le 10/07/2025.
A l'attention de Monsieur le Président
Maison de Pays - Les Sources de la Vendée - La Tardière 85120 TERVAL
Ou par courriel à ****@****.**

Experience : 1 An(s)

Compétences : Techniques pédagogiques, Conseiller des apprenants afin de développer leurs capacités artistiques, Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences, Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.