Agent de Maintenance de Résidence Hôtelière H/F - Cap Winston

Résidence hôtelière, idéalement située sur le port de CAP d'Ail, composée d'une trentaine d'appartements spacieux et lumineux pour deux ou en famille, avec terrasse vue port, espace cuisine, salon, espace nuit et salle de bains avec baignoire.L'Agent de maintenance est chargé du bon fonctionnement quotidien de l'hôtel ainsi qu'à l'entretien de l'établissement, en respectant les règles de sécurité en vigueur et les délais de réalisation des travaux qui lui sont confiés. L'Agent de maintenance véhicule l'image de l'hôtel par son attitude exemplaire, sa gentillesse,
son professionnalisme et sa disponibilité.

Ses activités sont :
- Effectuer le suivi des installations techniques
- Participer à la mise en oeuvre des opérations préventives et curatives,
- Diagnostiquer les éventuelles pannes sur les installations,
- Effectuer des réparations sur différents supports d'agrément (peinture, revêtement de sol,
menuiserie.),
- Participer au confort des clients,
- Veiller et participer à la sécurité des personnes et des biens,
- Veiller et participer à l'application des différentes réglementations en vigueur,
- Participer à l'organisation du service en proposant des solutions nécessaires à des démarches
d'amélioration continue.

Experience : 2 An(s)

Compétences : Electricité, Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires), Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude, Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails... de portes, fenêtres..., Contrôler la qualité des installations électriques

Langues : Anglais souhaité, Français exigé

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.