Médecin H/F - Esrp Epnak Limoges

L'EPNAK met en oeuvre un dispositif d'accueil de répit temporaire et d'accompagnement relais séquentiel ouvert 365 jours par an, 24h sur 24. Ce dispositif accompagne, en file active, 20 enfants de 6 à 18 ans, en situation de handicap et confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance, situations considérées « complexes ».
Le dispositif Lo Ligot s'articule autour d'une villa qui propose de l'accueil de répit de jour et de nuit pour 5 places maximum et d'une équipe mobile qui intervient sur les lieux de vie dSous l'autorité du chef de service et du directeur adjointe territoriale, vous aurez la responsabilité de (liste non exhaustive) :
Soutenir et réaliser des préconisations et indications dans la prise en charge et le bien-être somatique et psychique des enfants, en lien avec le psychologue et l'infirmière de l'équipe.
Assurer des consultations auprès des personnes accueillies nécessitant un suivi médical/psychiatrique ponctuel ou régulier.
Réaliser des bilans et partager l'information utile pour garantir la continuité de l'accompagnement.
Porter les prescriptions médicales nécessaires.
Coordonner auprès des médecins extérieurs et médecins traitants, vérifier la coordination du parcours de soin et sa cohérence.
Contribuer au suivi de la mise en oeuvre des composantes thérapeutiques du projet individualisé d'accompagnement de l'adulte/l'enfant ou de l'adolescent.
Apporter l'éclairage thérapeutique et l'étayage nécessaires à l'équipe afin de lui permettre de mieux comprendre le comportement des usagers.
Participer aux actions de sensibilisation, de formation, de prévention sur les problématiques de santé des personnes accueillies
Profil : Diplôme d'État de Docteur en médecine généraliste. Inscription au Conseil national de l'ordre des médecins. Idéalement, vous possédez une formation dans le domaine des troubles neurodéveloppementaux. Une expérience auprès de personnes en situation de handicap serait un sérieux atout
Travailler dans différents contextes d'intervention ne vous pose pas de difficulté et le travail en équipe pluridisciplinaire est une évidence pour vous.

Dans le cadre de ce recrutement, une vérification du Bulletin N°2 de votre casier judicaire sera effectué, le poste étant en contact avec des mineurs.

mode de recrutement :
- 0,20 ETP (7h hebdomadaires : répartition à définir)
Convention collective : CCN66 (Etablissement pour personnes inadaptées ou handicapées)

Date de début du contrat : dès que possible
Déplacements sur le département de la Haute-Vienne...

Experience : Débutant accepté

Compétences : Actualiser le dossier médical du patient, Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux, Réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie, Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique, Renseigner, mettre à jour une documentation technique

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Aide par le travail

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.