Gestionnaire des Ressources Humaines et Finances - Jacou H/F - Fonction publique Territoriale

Jacou est une ville dynamique de 7000 habitants située dans la Métropole de Montpellier et recrute un(e) gestionnaire des ressources humaines et des finances pour son Pôle moyens généraux.
L'agent sera sous l'autorité de la responsable du service des ressources humaines et de la directrice du pôle des moyens généraux.

Les missions :
Gestion des carrières et demandes d'emplois/stages :
- Réalisation d'arrêtés et de courriers divers
- Gestion des dossiers d'avancement et de promotion interne
- Gestion des retraites
- Création et mise à jour de tableaux de bord, suivi GPEEC
- Classement de documents papiers et numériques
- Recherches statutaires

Gestion de la paie (collecte et traitement des variables de paie, établissement des bulletins de paie, contrôle des bulletins, mandatements, DSN...)

Gestion des absences :
- Saisie des absences et congés
- Gestion des visites médicales
- Gestion de l'indisponibilité physique (maladies, accident de service, maternité, contrat prévoyance, assurance statutaire...)
- Gestion financière :
- Élaboration de documents de synthèse (gestion analytique, masse salariale)
- Préparation budgétaire pour les charges de personnel, saisie du budget, mouvements de personnel, simulation de salaire...)
- Réalisation des P503

Réalisation du RSU dans sa forme définitive

Autres missions :
- Gestion des relations sociales, de la communication interne
- Gestion des formations
- Collecter et exploitation les données utiles à la gestion du service
- Contribution à la mise en ½uvre et à l'évaluation d'outils et dispositifs de gestion de la RH
- Accueil et renseignements des agents
- Conseils aux directeurs et chefs de service
- Préparation et participation aux CST (convocations, prise de note, rédaction des comptes rendues...)

- Connaissance du statut de la fonction publique territoriale
- Expérience dans un poste similaire requise
- Pratique courante des outils de bureautique
- Capacités d'analyse, d'organisation, de rigueur et d'autonomie
- Capacités rédactionnelles
- Qualités relationnelles
- Discrétion professionnelle
- Connaissance du logiciel JVS-Mairistem nécessaire