Dispatcheur Transport H/F - Services Ecusson Vert

Notre entreprise est à la recherche d'un dispatcheur transport H/F pour rejoindre notre exploitation (transport spécialisée dans la livraison à vélo à assistance électrique.)

Nous vous proposons la mise en place d'un tutorat (POEI) en interne pour vous former au métier de dispatcheur H/F;

VOS MISSIONS :

- Définir des plannings de livraison de tout l'itinéraire.
- Suivre en permanence les livraisons afin de gérer au mieux les éventuels problèmes.
- Éditer les bons de livraison et les documents administratifs liés à la livraison.
- Contrôler la disponibilité des moyens matériels et humains pour effectuer les livraisons.
- Faire appel à des transporteurs externes sous contrat.
- Traiter les documents de livraisons manuellement ou par les outils informatiques.
- Superviser et contrôler les flux de produits depuis un point stratégique du dispatching.
- Mettre en place des améliorations et des nouveaux dispositifs logistiques.

VOS COMPÉTENCES :

- Vous êtes organisé et rigoureux.
- Vous maitrisez parfaitement l'outil informatique ainsi que les moyens modernes de communication, tel que le GPS.
- Vous possédez un bon sens de la négociation et vous êtes à l'aise dans les relations sociales.
- Vous êtes organisé, réactif et vous avez le sens des priorités

Enfin, des imprévus peuvent subvenir à tout moment de la journée, il est recommandé d'être réactif pour pallier tout problème éventuel dans les plus brefs délais. (disponible les weekends en astreinte)

Avantages :

- Salaire compétitif.
- Environnement de travail dynamique.
- Possibilités d'avancement professionnel.
- CE

Experience : Débutant accepté

Compétences : Constituer un dossier de transport, maîtrise de l'outil informatique,plannification

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Transports routiers de fret de proximité

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.