Assistant Maladie - Direction des Ressources Humaines - Lyon H/F - Région Auvergne Rhône Alpes

La Région Auvergne-Rhône-Alpes c'est près de 9000 agents, plus de 50 métiers et des possibilités de carrière et d'évolution professionnelle.
Les postes proposés par la Collectivité sont répartis sur tout le territoire et ouverts aux personnes en situation de handicap, aux fonctionnaires, aux personnes sur liste d'aptitude, et aux contractuels.À propos de nous

La Direction des Ressources Humaines de la Région Auvergne-Rhône-Alpes accompagne les 9 000 agents de la collectivité tout au long de leurs parcours professionnel. Elle contribue aussi à renforcer l'attractivité de la collectivité, favoriser l'engagement et créer un environnement propice à l'innovation et à l'épanouissement professionnel.

Votre mission

En tant qu'assistant maladie, vous avez en charge la gestion administrative des congés maladie/accidents, reprises à temps partiel thérapeutique, expertises médicales (...) de la carrière d'un portefeuille d'agents du siège et des lycées.

Vous procéderez à la codification de la paye et aux vérifications mensuelles.
Vous serez en lien avec les médecins, agents et partenaires pour assurer un suivi précis et humain.

Compte tenu de l'évolution actuelle de la Direction des Ressources Humaines, les missions du poste sont susceptibles d'être ajustées en lien avec la paye et la carrière dans les mois à venir.

Votre profil

- Compétences Techniques :
Intéressé par le statut de la fonction publique territoriale, vous faites preuve de faculté d'analyse concernant les textes juridiques et les situations individuelles. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques.
- Aptitudes Personnelles :

Discret, vous savez travailler dans la confidentialité. Doté d'esprit d'équipe, vous faites preuve d'écoute et d'un bon sens relationnel. Vous savez vous adapter à vos différents interlocuteurs. Organisé, rigoureux, vous disposez d'aptitudes pédagogiques et êtes capable d'initiatives.

Poste basé à Lyon.

Les candidatures d'agents de catégorie C pourront également être étudiées.

Ce que nous offrons
Un régime de temps de travail attentif à l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle (plusieurs formules de temps de travail, possibilité de télétravail)
Une rémunération statutaire associée à des primes (régime indemnitaire) + tickets restaurant (participation employeur à hauteur de 60%)
Une participation de la Collectivité à la complémentaire santé et prévoyance
Une association du personnel proposant des prestations sociales et des actions de sports et loisirs
La Région met à votre disposition un coffre-fort numérique sécurisé pour centraliser, protéger et archiver vos documents personnels et professionnels, en toute simplicité

Vous êtes intéressé ? Retrouvez plus de détails dans la fiche de poste proposée en rubrique "pièces jointes" (en fin d'annonce)... et déposez votre candidature !

La Région Auvergne-Rhône-Alpes, des valeurs partagées qui donnent du sens à votre travail.
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