Recrutement Square Habitat Nord de France

Gestionnaire Locatif H/F - Square Habitat Nord de France

  • Lille - 59
  • CDD
  • Square Habitat Nord de France
Publié le 9 juillet 2025
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Les missions du poste

Avec près de 83 agences et 500 collaborateurs, SQUARE HABITAT NORD DE France, filiale de la Caisse Régionale de Crédit Agricole Nord de France est présent sur tous les métiers de l'intermédiation immobilière (Transaction dans le neuf et l'ancien, Administration de biens immobiliers, Conseil en gestion de patrimoine immobilier, Courtage de crédits immobiliers, Immobilier professionnel).Au sein de l'agence, vous prenez en charge l'activité de gestion.

Vous assurez la gestion d'un portefeuille de biens sous mandat, en veillant à la qualité des relations entre l'agence, les propriétaires bailleurs et les locataires.
Vous assurez le suivi des locataires et êtes l'interlocuteur privilégié des propriétaires bailleurs.
Vous préparez les mandats de l'enseigne, vous effectuez le traitement des préavis de départ des locataires.
Vous gérez et suivez les demandes des devis concernant les travaux.

Si vous êtes rigoureux, organisé, dynamique, et que vous appréciez le travail en équipe, votre profil nous intéresse.
Vos capacités d'analyse et de synthèse complètent votre sens de la relation clientèle.
A compétence égale, ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap.

Deux postes sont à pourvoir : un poste sur Lille et un poste sur Dunkerque

Le profil recherché

Experience : 2 An(s) - comme Gestionnaire locatif

Compétences : Recouvrement des loyers et charges, Etablir un bail immobilier, Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public, Gérer la trésorerie, le recouvrement, Gérer des réclamations et litiges

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Agences immobilières

Liste des qualités professionnelles :
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.

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