Recrutement Safran

Ingenieur·e Methodes Process Actionnement H/F - Safran

  • Mantes-la-Ville - 78
  • CDI
  • Safran
Publié le 10 juillet 2025
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Les missions du poste

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'Euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.

Safran Electronics & Defense propose à ses clients des solutions d'intelligence embarquée leur permettant d'appréhender l'environnement, de réduire la charge mentale et de garantir une trajectoire, même en situation critique, ce dans tous les environnements : sur terre, en mer, dans le ciel ou l'espace. La société met les expertises de ses 13 000 collaborateurs au service de ces trois fonctions : observer, décider et guider, pour les marchés civils et militaires.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.Au sein du COI Actionnement, rattaché(e) au Responsable du Bureau Méthodes de l'unité de production actionnement, vous occuperez un rôle transverse clé pour piloter la robustesse des produits et process et améliorer la performance industrielle du COI Actionnement.

Vos principales missions :

Robustesse produit & traitement des écarts
- Analyser les non-conformités internes et clients (retours 0H) pour identifier les causes racines ;
- Définir, piloter et suivre les plans d'amélioration de la robustesse produits/process (RPO, 5P, 8D, Pareto) ;
- Contribuer à la fiabilisation des nouveaux produits et des gammes série en lien avec les méthodes, la qualité, la production, l'industrialisation et la DT ;
- Être garant de l'application des standards robustesse et assurer leur mise à jour.

Outils statistiques & validation
- Exploiter les données issues de la production (QRQC, QRAP, 0H, indicateurs de non-qualité) ;
- Réaliser des analyses statistiques sur les procédés : capabilités Cp/Cpk, analyse de tendance, maîtrise statistique des procédés (SPC) ;
- Accompagner la mise sous contrôle des procédés critiques, et piloter des essais de validation si nécessaire ;
- Proposer des standards de mesure et d'objectivation pour les équipes terrain.

Support méthodes & activités terrain
- Appuyer les équipes sur l'analyse de la fabricabilité, la mise à jour des gammes de fabrication et la résolution des problématiques techniques ;
- Participer aux QRQC, aux revues de production, et contribuer à la fiabilisation des opérations en atelier ;
- Coordonner les projets robustesse avec les lignes de montage et les fonctions support (qualité, SSE, supply, maintenance...) ;
- Être point focal de l'unité de production pour les sujets d'amélioration transverse liés à la robustesse.

Montée en compétence & capitalisation
- Contribuer à la montée en compétence des équipes internes et sous-traitantes sur les outils robustesse ;
- Capitaliser les retours d'expérience, structurer les référentiels robustesse et former les acteurs de terrain ;
- Être force de proposition sur la simplification des outils et l'intégration dans les pratiques existantes (QRQC, gammes, process).

Le profil recherché

Ingénieur(e) ou équivalent (Bac +5) avec au moins 3 ans d'expérience en milieu industriel (montage, production, méthodes, qualité...) ;
Compétences avérées en résolution de problèmes, amélioration continue et robustesse ;
Maîtrise des outils qualité/statistiques : 5P, RPO, AMDEC, Pareto, QQOQCCP, 8D, Cp, Cpk, SPC ;
Connaissances en techniques de montage, méthodes industrielles, plans de surveillance et outils Lean ;
Capacité à travailler en transversal, à interagir avec des interlocuteurs multiples, à gérer plusieurs projets en parallèle ;
Bon relationnel, esprit d'analyse, rigueur technique, autonomie, et capacité à intervenir directement sur le terrain.

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