Recrutement Rugby Club Yvelines la Celle Marly

Entraineur - Entraîneure de Rugby Équipe Juniors H/F - Rugby Club Yvelines la Celle Marly

  • La Celle-Saint-Cloud - 78
  • CDD
  • Rugby Club Yvelines la Celle Marly
Publié le 10 juillet 2025
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Les missions du poste

VOUS AVEZ UNE SOLIDE APPETENCE POUR LE SPORT ET L ENCADREMENT DE GROUPE (formation dispensée pour les compétences techniques) Poste cumulable avec les heure du poste d'éducateur numéro 195CQCJ.

Le Rugby Cellois Chesnaysien 78 (RCC78) recherche un(e) entraineur(e) pour rejoindre son pôle compétition et encadrer l'équipe juniors (U18).

L'entraineur(e) aura pour mission principale de former et accompagner les jeunes joueurs dans leur apprentissage du rugby et leur perfectionnement. Il devra transmettre les fondamentaux techniques et tactiques du sport afin de préparer les joueurs à la compétition, en véhiculant les valeurs du rugby : respect, abnégation, esprit d'équipe et solidarité.

L'entraineur(e) sera responsable de l'animation des séances d'entraînement. Il devra préparer des exercices adaptés pour développer les compétences physiques et techniques des joueurs, dans la perspective d'une pratique en compétition. Il assurera un encadrement sécurisé, respectera les règles de sécurité et coordonnera ses actions avec les autres entraîneurs pour assurer une progression fluide vers les catégories supérieures.

Le poste est situé au Stade Corneille au Chesnay et au stade LR Duchesnes à La Celle Saint Cloud, pour une durée de 8h hebdomadaires, les mardi et jeudi soir ainsi que le samedi après-midi pour les matchs.

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Activités de clubs de sports

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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