Recrutement Fonction publique de l'État

Pref 33 Adjoint au Chef de la Section «Immigration Économique » du Bureau du Séjour H/F - Fonction publique de l'État

  • Bordeaux - 33
  • Fonctionnaire
  • Fonction publique de l'État
Publié le 17 juillet 2025
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Les missions du poste

Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

L'adjoint au chef de section immigration économique :
- Manage la section immigration économique par intérim en l'absence du chef de section
- Pilote l'instruction des demandes de titre de séjour entrant dans le champ d'expertise de la section
- Valide les dossiers instruits par les agents dans le respect de la réglementation;
- Encadre les guichets d'accueil du public de la section (administration du planning des rendez-vous, remplacement ponctuel d'un agent au guichet, gestion du public difficile)
- Rédige des courriers et arrêtés préfectoraux
- Assure la responsabilité mutualisée des remises de titres et récépissés
- Traite les interventions, injonctions et dossiers sensibles

Votre environnement professionnel :

Activité du service :

Le bureau du séjour a pour mission, au sein de la Direction de l'Immigration, d'instruire les demandes de titre de séjour (premières demandes et renouvellements) et de regroupement familial déposées par les ressortissants étrangers résidant dans le département de la Gironde. Sa compétence s'étend du dépôt de la demande à la délivrance du titre ou la rédaction du refus de séjour et de l'obligation de quitter le territoire.
Au sein de ce bureau, la section immigration économique traite les dossiers de première demande et renouvellement des étrangers souhaitant obtenir ou renouveler un titre de séjour salariés & temporaires, salariés détachés, saisonniers, indépendants, professions libérales, commerçants, passeports talent, retraités, étudiants & stagiaires, scientifiques & chercheurs, jeunes au Pair, BREXIT, sportifs, visas vacances travail.

Composition et effectifs du service :

Le bureau du séjour est composé de quatre sections :
Une section Immigration économique
Une section immigration familiale
Une section immigration humanitaire et admission exceptionnelle au séjour
Une section résidence / circulation.

Effectif théorique du bureau
Le bureau du séjour dispose d'un effectif théorique de 36 agents titulaires (2A, 10B et 24C) périodiquement renforcés par de nombreux emplois vacataires, apprentis, stagiaires et services civiques. La section immigration économique est composée du chef de section et de son adjoint et d'agents titulaires et contractuels en nombre variable selon la charge.

Liaisons hiérarchiques :

Le chef du bureau du séjour
L'adjointe au chef du bureau du séjour

Liaisons fonctionnelles :

Ministère - DDETS- OFII - Université - autres préfectures - consulats - services de police et de gendarmerie

Le profil recherché

Vos compétences principales mises en oeuvre :

Connaissances techniques :

Avoir des compétences juridiques : niveau maîtrise - à acquérir
Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau pratique - à acquérir
Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise - à acquérir

Savoir-faire :

Savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise - à acquérir
Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise - à acquérir
Savoir s'organiser : niveau maîtrise - à acquérir
Savoir manager : niveau maîtrise - à acquérir
Savoir rédiger : niveau maîtrise - requis
Savoir analyser : niveau maîtrise - requis

Savoir-être :

Avoir le sens des relations humaines : niveau pratique - requis
Savoir communiquer : niveau maîtrise - à acquérir
Savoir accueillir : niveau maîtrise - à acquérir
Savoir s'adapter : niveau maîtrise - requis

Vos perspectives :

Dans une direction en perpétuelle évolution soumise à de forts enjeux et confrontée à une charge de travail en augmentation, ce poste très riche en lien direct avec l'actualité migratoire permet d'acquérir une première expérience de management et de développer des compétences dans les domaines du droit des étrangers, d'accueil du public, de réglementation et d'organisation.

Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans

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