Recrutement Fonction publique Territoriale

Responsable de l'Agence Immobilière à Vocation Sociale Aivs - Gip Logement Solidaire 63 H/F - Fonction publique Territoriale

  • Clermont-Ferrand - 63
  • Fonctionnaire
  • Fonction publique Territoriale
Publié le 18 juillet 2025
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Les missions du poste

L'Agence Immobilière à Vocation Sociale (AIVS) recherche son / sa responsable.

L'AIVS du Puy-de-Dôme a été créée par le Département, l'Etat, Clermont Auvergne Métropole et l'ADIL63 dans le cadre du plan pour le Logement d'abord et la lutte contre le sans-abrisme. Cette AIVS a la particularité d'être sous statut de GIP.
L'AIVS fonctionne comme une agence immobilière classique mais elle a vocation à promouvoir la location solidaire. Elle mobilise et met à disposition des logements à loyers modérés à des personnes en situation de fragilité économique et/ou sociale. Elle garantit aux bailleurs une sécurisation des loyers, des avantages fiscaux et une sérénité dans la gestion de leurs biens. Elle compte actuellement une centaine de logements en gestion.

L'équipe de l'AIVS est pluridisciplinaire, au travers de compétences sociales, techniques, juridiques et comptables, mises au service des locataires et des propriétaires bailleurs.

L'AIVS recrute aujourd'hui son / sa responsable pour piloter l'agence, développer les activités et les partenariats, et porter des projets en faveur du logement des personnes défavorisées aux côtés de la Présidente du GIP et des membres fondateurs.
Pour des raisons juridiques liées au GIP, le poste est proposé en CDD mais il sera transformé en CDI, à compter du 01 aout 2026.

Si vous aimez accompagner les projets visant au logement des personnes défavorisées, travailler en partenariat avec de nombreux acteurs, et au plus près des territoires, n'hésitez pas à rejoindre l'équipe solidaire de l'agence.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o063250710000816-responsable-agence-immobiliere-vocation-sociale-aivs?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Le profil recherché

- Diplôme Bac +3 minimum sanctionnant des études juridiques, économiques ou commerciales ou BTS professions immobilières ou diplôme de l'institut d'études économiques et juridiques appliquées à la construction et à l'habitation (diplôme obligatoire afin de justifier de l'obtention de la carte d'agent immobilier ou bien expériences dans un emploi salarié se rattachant à une activité de la loi Hoguet).
- Expériences en structure publique et maîtrise des spécificités de la fonction publique (finances publiques, marchés publics, RH, GPEC, etc.)
- Vous êtes titulaire du permis B.

Expériences et compétences sollicitées :
Vos connaissances et compétences :
- maîtrise de la comptabilité publique et des phases de préparation budgétaire
- maîtrise du droit au logement
- Connaissances des activités d'agence immobilière
- Fonctionnement et organisation d'un GIP
- maîtrise demandée des instances, circuits et procédures de décisions d'une structure publique
- Compétences avérées en management, notamment auprès d'équipes pluridisciplinaires
- maîtrise de la communication institutionnelle et ses outils
- maîtrise des outils numériques et appétences pour les nouveaux outils (IA, etc.)
- Compétences en matière de travail partenarial avec des acteurs divers, aux enjeux et objectifs pouvant être différents

Vos aptitudes et qualités :
- Aisance orale, écoute, sens de la communication et de la pédagogie
- Capacités d'animation et de représentation
- Capacités d'innovation et d'expérimentation
- Sens du travail en équipe et en transversalité
- Disponibilité
- Diplomatie
- Autonomie
- Force de proposition et d'initiative

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