
Educateur Spécialisé - Educatrice Spécialisée H/F - Ass Depart Pupilles Enseignement Public
- Liévin - 62
- CDI
- Ass Depart Pupilles Enseignement Public
Les missions du poste
Qui sommes-nous ?
L'association PEP62, créée au lendemain du 1er conflit mondial pour venir en aide aux nombreux orphelins de la guerre, est aujourd'hui un organisme qui oeuvre auprès de l'enfance se trouvant en difficulté : troubles divers, handicap, situations de rupture familiale, sociale, difficultés scolaires, milieu social défavorisé, etc. Cet accompagnement se fait au travers de 18 établissements sociaux et médico-sociaux et près de 450 professionnels répartis sur l'ensemble du territoireL'association PEP62, présente dans le Pas-de-Calais, recrute des professionnels motivés pour rejoindre ses équipes. Elle regroupe 25 établissements sociaux et médicaux-sociaux, des structures d'accueil éducatif et des services d'accompagnement spécialisés pour les enfants et les jeunes en difficulté. Si vous souhaitez contribuer à une mission solidaire en apportant votre expertise au service des enfants, cette offre est faite pour vous !
Vous souhaitez rejoindre l'équipe des PEP ?
L'association PEP62 recrute pour un de ses établissements : Le CAMSP de Liévin
Les C.A.M.S.P (Centres d'Action Médico-Sociale Précoce) assurent prévention, dépistage et soins pour des enfants de 0 à 6 ans, présentant des troubles sensoriels, moteurs et/ou psychologiques. Les équipes qui y exercent sont pluridisciplinaires et intègrent des médecins spécialistes, des rééducateurs, des psychologues, des éducateurs ainsi que des assistants sociaux.
Un Educateur Spécialisé H/F
Dans le cadre de l'augmentation récente de son agrément, un CDI à temps complet (1 ETP).
Quelles seront vos missions ?
- Concevoir, planifier et coordonner des activités éducatives individuelles et/ou collectives
- Evaluer les besoins, les attentes et les aptitudes sociales, médico-sociales et scolaires des enfants accueillis.
- Participer aux synthèses et contribuer à l'élaboration, à la mise en oeuvre, au suivi et à l'évaluation du projet d'accompagnement en apportant une expertise thérapeutique.
- Suivis éducatifs individuels au CAMSP ou sur les lieux de vie de l'enfant
- Animer des groupes thérapeutiques au CAMSP ou en extérieur
- Interventions en milieu scolaire et autres lieux du projet de vie de l'enfant
- Travail étroit avec les partenaires territoriaux et référents sociaux
- Réaliser des bilans d'évaluation
- Accompagner la famille dans le parcours d'après CAMSP de leur enfant (visite d'établissements, réunions.)
- Anticiper sur le devenir de l'enfant accompagné et chercher les possibles orientations avec la famille
- Tenir à jour le volet thérapeutique du DUI
Quel est le profil recherché ?
- Connaissance du secteur médico-social pour enfants 0 - 6 ans et expérience auprès d'un public enfant TND
- Capacité à travailler hors les murs en partenariat avec les différents acteurs qui gravitent dans l'environnement de l'enfant
- Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ou d'Educateur de Jeunes Enfants
- Avoir des compétences relationnelles au sein de l'équipe pluridisciplinaire, des familles, et des partenaires
Salaire de base : 2193.82€
Indemnité LAFORCADE : 238€
Hors prime décentralisée et prime d'ancienneté.
Poste à pourvoir début septembre 2025.
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles :
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.