Cadre de Santé H/F - Centre Helio Marin

L'UGECAM PACA et Corse recrute un (e) Cadre de Santé (H/F) - Centre Hélio-Marin - 06220 VALLAURIS - N° 2025-0236, en CDI à temps plein.

Luttant contre toute forme de discrimination, l'UGECAM PACAC étudie à compétences égales toutes les candidatures, dont celles des personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé.

L'ETABLISSEMENT :
Le Centre Hélio-Marin de Vallauris est un établissement de soins de suite et de réadaptation spécialisé dans la prise en charge des affections de l'appareil locomoteur (orthopédie) et du système nerveux (neurologie). L'établissement est un acteur majeur de la rééducation et de la réadaptation sur le territoire et dispose d'un projet d'établissement porteur de nouvelles ambitions pour les 5 prochaines années.
Situé dans un cadre exceptionnel à 8 km de Cannes, 9 km d'Antibes et 26 km de Nice, il regroupe 140 lits d'hospitalisation complète et 60 places d'hôpital de jour. L'établissement travaille en étroite collaboration avec l'ensemble des structures sanitaires (CH de Cannes, Antibes, Grasse, CHU de Nice) et médico-sociales (EHPAD notamment) du territoire. Il offre aux patients une prise en charge pluridisciplinaire et dispose d'un plateau technique de rééducation de pointe.
Dans le cadre d'un projet immobilier d'envergure, le site sera entièrement réhabilité. L'ensemble des salariés de l'établissement sera mobilisé dans la conduite de ce projet qui améliorera significativement les conditions de travail et de prise en charge des patients.
https://www.groupe-ugecam.fr/chm-vallauris

Les compétences attendues et exigées du cursus de formation sont les suivantes :
- Savoir organiser et diriger une équipe pluridisciplinaire dans un établissement de santé ou médico-social ;
- Être en mesure de rendre compte de son action dans les domaines de la finance et du contrôle de gestion, de la gestion des ressources humaines de la santé publique et de la qualité pour les patients, de la gestion de la logistique et du système d'information ;
- Connaître la réglementation applicable aux établissements du secteur ;
- Être capable de participer à l'élaboration du projet et de la stratégie d'établissement, en interne et avec la tutelle, sur le fondement des données d'activité et des informations relatives à l'offre de soins du secteur géographique d'attraction ;
- Savoir négocier le positionnement de l'établissement dans le système de soins régional ou infra régional ;
- Pouvoir communiquer, avec la tutelle, avec les membres du conseil d'administration, avec le personnel et les organisations syndicales, avec les responsables médicaux ;

Diplôme :
- -Diplôme d'état Cadre de santé
- -Master type « management des établissements de santé »
- -Diplôme d'état d'Infirmier souhaité
CONDITIONS PARTICULIERES :
- CDI à pourvoir le 1er septembre 2025
- Rémunération : Niveau 7E Coefficient 375 grille UCANSS soit 3141 € brut mensuel (Complément SEGUR inclus). A ce salaire mensuel vient se rajouter un 13ème et un 14ème mois soit environ 43 399€ brut annuel. Ce total brut annuel peut être majoré éventuellement selon profil / expérience du candidat. Rémunération à laquelle s'ajoute une prime d'intéressement.
- Complémentaire santé d'entreprise
- Contrat de prévoyance décès et invalidité
- Comité Social et Economique (Œuvres sociales)
- Convention collective UCANSS / Sécurité sociale
Le candidat (H/F) retenu (e) devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information en vigueur au sein de l'Organisme
CANDIDATURE :

Faire parvenir votre candidature avant le 22 Août 2025 en cliquant sur ce lien :
https://emea3.recruitmentplatform.com/apply-app/pages/application-form?jobId=Q5UFK026203F3VBQB8MLO8MF8-1037969&step=DIRECT

Seuls les dossiers complets pourront faire l'objet d'une analyse de candidature.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Protocoles de soins, Apporter un appui technique pour le personnel, Concevoir des protocoles de soins, Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE), Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.