Recrutement Leztroy

Employé de Restauration Collective H/F - Leztroy

  • Saint-Pierre-en-Faucigny - 74
  • CDI
  • Leztroy
Publié le 29 juillet 2025
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Les missions du poste

- Vous souhaitez évoluer au sein d'une équipe soudée?
- Vous voulez travailler des produits locaux et créer du "fait maison" ?

Alors le poste d'Employé(e) de Restauration H/F chez LEZTROY dans la cuisine centrale de Saint Pierre en Faucigny est probablement fait pour vous !

Dans notre belle Région, au sein d'une cuisine centrale, vos principales missions seront les suivantes :
- Préparation des ingrédients pour la cuisine
- Mise en barquette des préparations
- Thermocellage des barquettes individuelles et étiquetage
- Dispatche et ilotage des plats
- Conduite d'un 3.5T pour chargement des tournées
- Travailler dans le respect des règles d'hygiènes (HACCP)

Vous avons plusieurs horaires disponibles du lundi au vendredi :
- 06h30 à 14h30
- 08h30 à 16h30

Votre profil :
- Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et avez un bon sens relationnel
- Le poste demande de la polyvalence et un bon esprit d'équipe

Compétence et Qualités :
- Savoir, lire, écrire, compter
- Ponctualité, polyvalence, capacité d'adaptation
- Une expérience en cuisine collective serait un atout

Nos avantages : 13ème mois / Salaire en BRUT / Mutuelle familiale / Prévoyance / Repas midi / Participation + Intéressement

Le profil recherché

Experience : 1 An(s)

Compétences : Types de sandwichs, Conditionner des produits, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Préparer, assembler des plats simples

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Restauration collective sous contrat

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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