
Ouvrier Agroalimentaire Surimis H/F - Interaction Emeraude
- Saint-Malo - 35
- Intérim
- Interaction Emeraude
Les missions du poste
L'agence Interaction SAINT MALO recherche pour le compte de son client, une industrie spécialisée dans la fabrication de surimis, un agent de production H/F pour un contrat d'intérim.
Ce poste demande une implication dans toutes les étapes de la chaîne de production dans un environnement respectueux des normes de qualité et de sécurité.
Vos missions :
- Participer à la production en suivant les instructions de fabrication.
- Contrôler la qualité des produits en cours de fabrication.
- Effectuer le réglage des machines de production pour optimiser le processus.
- Maintenir la propreté et l'ordre dans l'espace de travail.
- Respecter scrupuleusement les règles de sécurité et les protocoles en vigueur.
Compétences attendues :
- Capacité à suivre des instructions détaillées.
- Aptitude à travailler en équipe.
- Connaissance des normes de sécurité dans un environnement industriel.
- Sens de l'organisation et de la précision.
- Flexibilité pour travailler en horaires décalés ou de nuit.
Avantages du poste : Horaires en décalées ou horaires de nuit.
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Contrat à la semaine.
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Monter et régler une installation, une machine, Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.