Assembleur Charpente Metallique H/F - Camo Interim

CAMO Emploi, acteur majeur dans le domaine du Travail Temporaire et du Recrutement, permet chaque année à plus de 13 000 collaborateurs H/F de travailler dans nos 3 000 entreprises partenaires !Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans les travaux de menuiserie métallique et serrurerie, un ASSEMBLEUR CHARPENTE MÉTALLIQUE - MÉTALLIER H/F afin de renforcer ses équipes.

Dans le cadre de cette mission, vous assurez :

- Les structures métalliques (bâtiments, racks, passerelles.)
- Divers travaux de serrurerie (portails, garde-corps, grilles, escaliers.)
- La lecture de plans

Issu d'une formation Bac Pro ou équivalent dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative de 3 ans min. dans un environnement industriel.

Doté de solides connaissances en serrurerie type garde-corps et en matériaux (alliage de nickel, acier carbone), vous maîtrisez les procédés de formage et découpe, la lecture de plans, traçage et prise de côtes, ainsi que les techniques de soudage.

Vous appréciez le travail en équipe au sein d'un atelier, vous savez faire preuve de compétence technique, d'autonomie et êtes attentif aux évolutions technologiques.

Votre rigueur et votre mobilité seront des atouts indispensables pour votre réussite.

Salaire à définir selon le profil

Experience : 1 An(s)

Compétences : Usinage, modelage, découpage, formage, sculpture..., Fabriquer, façonner des produits, Marquer les éléments d'une structure métallique, Monter et régler une installation, une machine, Relever et reporter des cotes

Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.